對(duì)體檢合格人員由豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、徐州東方人力資源服務(wù)有限公司聯(lián)合組織考察政審。因體檢、政審考察不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(總成績(jī)并列者，面試成績(jī)高者優(yōu)先)。面試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便及時(shí)通知或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

五、公示

考試成績(jī)、體檢考察和擬聘用人員名單及其他相關(guān)通知公告等均在中國豐縣網(wǎng)“人社局”板塊(http://www.chinafx.gov.cn/gov/index_zl.asp?id=88)、豐縣人力資源招聘網(wǎng)(http://www.xzzp.org/fx.html)進(jìn)行公示公告。

公示期間接受社會(huì)和應(yīng)聘人員監(jiān)督，公示期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式，由豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、徐州東方人力資源服務(wù)有限公司聯(lián)合負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用;對(duì)反映的問題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期間及期滿后，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、待遇及聘用方式

聘用人員與徐州東方人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局工作，聘期3年，試用期3個(gè)月，試用期工資2000元/月(含企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金個(gè)人承擔(dān)部分)。試用期滿經(jīng)考核不合格人員，解除聘用合同;合格者，工資標(biāo)準(zhǔn)參照同等條件的在編事業(yè)人員執(zhí)行(交納企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金)。合同期間，如果聘用人員出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)事項(xiàng)或重大工作失誤，不能滿足崗位工作要求，由徐州東方人力資源服務(wù)有限公司辦理解聘手續(xù)。

豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局與徐州東方人力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議書》，由徐州東方人力資源服務(wù)有限公司為聘用人員發(fā)放工資、交納企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。

七、考試聘用工作紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把人員“進(jìn)口”關(guān)。應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察等過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

八、其他事項(xiàng)

本公告由豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、徐州東方人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

招聘工作進(jìn)度請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄中國豐縣網(wǎng)“人社局”板塊、豐縣人力資源招聘網(wǎng)查詢，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因延誤的，應(yīng)聘人員自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

咨詢電話： 0516-89222172(豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局)

0516-89215316(豐縣東方人力資源公司)

原標(biāo)題：2018年豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開招聘編外工作人員公告

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2018年豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開招聘?jìng)€(gè)人委托書.doc

2018年豐縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公開招聘編外工作人員報(bào)名表.doc

2018年5月11日

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