一、學院簡介

昆山登云科技職業(yè)學院是經江蘇省人民政府批準（蘇政復[2005]25號），由臺灣政行校企各界賢達人士共同投資興建的一所全日制民辦?？茖哟蔚钠胀ǜ叩葘W校。學院坐落于全力建設蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)、海峽兩岸電子商務經濟合作實驗區(qū)的全國百強縣之首——江蘇省昆山市，校園優(yōu)美，環(huán)境清新，交通便捷。學院現(xiàn)有教職工329人，全日制在校生6957人。

學院規(guī)劃占地面積696畝，現(xiàn)建成校區(qū)570畝，已建設校舍建筑面積近11萬平方米，并將啟動三期工程，規(guī)劃建設校舍建筑面積14萬平方米。學院校舍、實訓基地、教學設施、運動場所等均按教育部相關指標要求和現(xiàn)代化人才培養(yǎng)理念建置。目前，建有中央財政支持的實訓基地、省級實訓基地各一座，各類實訓室59個，實訓場地總面積近3萬平方米。

學院以工科類專業(yè)為主，多專業(yè)多學科全面發(fā)展。設有信息技術系、機電工程系、建筑與藝術系、汽車工程系、商務管理系等5個系，設置應用電子技術、機電一體化技術、模具設計與制造、建筑工程技術、汽車檢測與維修技術、財務管理、藝術設計等28個專業(yè)。另有成人教育、遠程教育、職業(yè)資格培訓等繼續(xù)教育方式。

學院致力于打造成為海峽兩岸文化教育交流的平臺，運用特有的臺灣人脈優(yōu)勢，積極開展兩岸職業(yè)教育交流與合作。近年來，多次主辦或協(xié)辦“蘇臺高等職業(yè)教育研討會”；與臺灣12所高職院校建立了合作關系；聘任臺灣專家教授來校任教，融合兩岸職業(yè)教育先進理念；常年接待臺灣教育、文化、經貿界人士來校參觀訪問；每年暑期組織學生赴臺游學等，充分彰顯臺資辦學優(yōu)勢。

學院秉承“誠正、弘毅、奮進、創(chuàng)新”的校訓，堅持“以生為本”，努力培養(yǎng)學生寬宏正直的德行，勤奮堅毅的品質和求實創(chuàng)新的精神。學院不斷推進校企合作、工學結合的教育模式，在深化“頂崗實習”、“訂單培養(yǎng)”、“工學交替”等方式的同時，引進臺灣職業(yè)教育先進經驗，開設了“校企雙主體育人”的“工學結合專班”，深受學生、家長及企業(yè)的歡迎，在社會上形成了廣泛的影響。學院現(xiàn)已與300多家臺資、外資企業(yè)簽訂了校企合作協(xié)議，學生就業(yè)渠道暢通。學院每年畢業(yè)生就業(yè)率均達98%以上，2013屆畢業(yè)生畢業(yè)半年后平均月收入為3316元，高出全省平均水平256元，位居江蘇省24所民辦高職高專院校之首。

學院堅持解放思想、開拓創(chuàng)新，根據規(guī)模、結構、質量和效益相統(tǒng)一的原則，堅持以內涵發(fā)展為主，堅定不移地走以創(chuàng)新為指導的職業(yè)學院發(fā)展道路，堅定不移地走與區(qū)域經濟建設和社會發(fā)展相結合的發(fā)展道路，堅定不移地走“工學結合、產教融合”邁向現(xiàn)代學徒制的多元化人才培養(yǎng)模式之路，秉持嚴謹的治學理念，求實的科學態(tài)度，為打造一所具有鮮明特色的高職院校而努力奮斗。

二、招聘崗位及要求

詳見附件1：昆山登云科技職業(yè)學院2020年12月崗位招聘匯總表（附后）

三、薪酬待遇

面議

薪資構成：崗位薪資+年終獎金+節(jié)假日獎金+各類補貼

面試合格后，根據個人學歷、職稱、技能證書、工作經驗等情況進行詳細核算

四、應聘方式

1、請將簡歷投遞至郵箱：dychr@163.com

2、簡歷以“應聘部門-應聘崗位-姓名-高校人才網”的格式命名，如“產學合作發(fā)展處-業(yè)務人員-張某-高校人才網”

招聘截止日期：2020年12月31日

附件1：昆山登云科技職業(yè)學院2020年12月崗位招聘匯總表

昆山登云科技職業(yè)學院2020年12月崗位招聘匯總表
應聘基本要求：學歷：研究生及以上；年齡：60周歲以下
序號	部門	招聘崗位	招聘人數	專業(yè)	崗位要求
1	工學院	專業(yè)領軍人才	2	計算機信息類、機電類	1、掌握學術研究方向，跟蹤國際國內前沿，推動學科建設向前發(fā)展； 2、完成所在學院規(guī)定的年度教學、科研工作； 3、具備較強的科研能力和團隊協(xié)作能力，進校后能有效提升現(xiàn)有隊伍的科研能力； 4、具有較高的學術造詣,為所從事科研領域中的拔尖人才。
2	工學院	機電一體化教師	1	機電類相關專業(yè)	1、具有機電類相關專業(yè)的背景； 2、能擔任plc技術、cad、自動生產線、機械設計與加工等課程的教學與實訓工作； 3、具有相關教學經驗、中級以上職稱者優(yōu)先； 4、具有相關企業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
3	工學院	智能交通管理教師	1	城市軌道交通類相關專業(yè)	1、具有城市軌道交通類相關專業(yè)的背景； 2、能擔任城市軌道交通運營管理、城市軌道交通行車組織、城市軌道交通運營組織等課程的教學與實訓工作； 3、具有相關教學經驗、中級以上職稱者優(yōu)先； 4、具有相關企業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
4	建筑與設計學院	建筑工程教師	1	建筑類相關專業(yè)	1、掌握國家的法律法規(guī)及有關工程造價的管理規(guī)定，精通造價專業(yè)理論知識，熟悉工程圖紙，掌握工程預算定額及有關政策規(guī)定； 2、可以熟練應用廣聯(lián)達、魯班等造價軟件和bim軟件； 3、能夠承擔工程造價專業(yè)《建筑工程預算》、《造價軟件應用》等課程的理論教學與實踐教學工作。
5	現(xiàn)代服務學院	高鐵乘務教師	1	鐵路客運、軌道交通相關專業(yè)	1、能承擔鐵路客運班組管理、高速鐵路運營組織、化妝與形體設計等專業(yè)課程、技能實鐵路客運、軌現(xiàn)代服務類課程實訓工作； 2、能主持專業(yè)發(fā)展及課程建設等工作，有高鐵乘務現(xiàn)場工作經歷或相關崗位教學經驗者優(yōu)先考慮。
6	現(xiàn)代服務學院	酒店管理教師	1	酒店管理專業(yè)	1、熱愛教育事業(yè)，有責任心，表達能力強，具有一定的溝通協(xié)調能力； 2、能服從領導的工作任務安排，能承擔酒店管理專業(yè)管理類課程、技能實務類課程的教學工作及科研工作； 3、具備一定的英語交流能力，有導游證、茶藝師證等酒店相關證書的優(yōu)先考慮。
7	現(xiàn)代服務學院	幼兒發(fā)展與健康管理教師	1	學前教育專業(yè)	1、愛崗敬業(yè)，能結合高職學生的特點，進行教學設計，完成專業(yè)課程教學工作； 2、有良好的工作態(tài)度，參與教研室工作，服從教研室工作任務分配和臨時工作安排，并在規(guī)定時間內完成； 3、有責任心，能夠按照教學計劃履行教師工作職責，完成教學和教研室工作，對學生認真負責； 4、2年以上幼兒園工作經驗，有舞蹈特長優(yōu)先。
8	校長辦公室	行政秘書	1	行政管理、文秘相關專業(yè)	1、有一定的組織、協(xié)調能力和寫作能力； 2、熟悉行政管理的一般流程； 3、熟悉相關的法律法規(guī)； 4、有相關工作經驗者優(yōu)先考慮。
9	環(huán)境安全衛(wèi)生中心	保衛(wèi)人員	1	計算機相關專業(yè)優(yōu)先	1、愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的思想道德素質和組織紀律觀念，有較強的事業(yè)心和高度的責任感，中共黨員優(yōu)先； 2、有較強的身體和心理素質，能參加值班工作，具備應對處置突發(fā)事件能力，具有較強的組織協(xié)調能力和團隊合作意識； 3、能夠熟練掌握計算機應用操作，具有良好的文字寫作和語言表達能力。
10	學工處	宿管科員	1	行政管理、文秘相關專業(yè)	1、具有一定的組織管理能力和溝通能力，有學生管理相關工作經驗者優(yōu)先； 2、熱愛學生思想政治教育和學生管理工作； 3、具有良好的團隊協(xié)作能力，有較強的的全局意識、服務意識和安全意識。