蘇州書香酒店集團是蘇州市屬國有獨資有限公司,于2023年6月1日掛牌成立,旗下涵蓋承接各類重大會務和接待任務的政務會議型酒店,以及以中國文化元素為鮮明特色的主題文化型酒店。為深入貫徹落實中央和省、市等關(guān)于建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的部署要求,進一步加強集團及下屬企業(yè)人才隊伍建設,現(xiàn)面向社會招聘英才。有關(guān)事項公告如下:
一、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,無國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可,政治立場堅定,愛黨愛國。
2、具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
3、遵紀守法,無違法、違紀或其他不良行為記錄。
4、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
二、選聘崗位及要求
1、蘇州書香酒店集團有限公司運營管理部副經(jīng)理。任職要求:
(1)全日制碩士研究生以上學歷,1983年7月1日以后出生,中共黨員優(yōu)先。
(2)具有5年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,有擔任過國有企業(yè)中層以上管理職務者優(yōu)先。
(3)熱愛酒旅事業(yè),具有較強的文案策劃、組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新能力。
(4)熟悉酒旅行業(yè)運營機制和要求,具有對外戰(zhàn)略合作、品牌推廣、酒旅產(chǎn)品開發(fā)或優(yōu)化等工作經(jīng)驗。
2、書香酒店投資管理集團有限公司拓展總監(jiān)。任職要求:
(1)大學本科以上學歷,1978年7月1日以后出生。
(2)具有5年以上行業(yè)經(jīng)驗或8年以上相近崗位經(jīng)驗,有連鎖店開發(fā)選址經(jīng)驗者優(yōu)先。
(3)適應經(jīng)常出差,具備較強的市場敏銳度,果敢有魄力。
(4)有較強的溝通表達能力、談判能力和團隊領(lǐng)導力。
3、蘇州市會議中心集團有限公司中心大酒店人事助理。任職要求:
(1)統(tǒng)招全日制本科以上學歷,人力資源管理或酒店管理及相關(guān)專業(yè),1988年7月1日以后出生,具有3年以上類似崗位工作經(jīng)驗,中共黨員優(yōu)先。
(2)了解人力資源管理、行政管理、勞動法律法規(guī)等相關(guān)方面的知識,熟悉薪酬管理、績效考核、合同管理等人事工作實務,具有人力資源管理師職業(yè)技能證書者優(yōu)先。
(3)工作認真,勤奮實干,有較強的業(yè)務素質(zhì)和責任擔當,具備一定的抗壓力。
(4)具有良好的邏輯思維能力和溝通表達能力。
4、蘇州市會議中心集團有限公司中心大酒店機電工程師。任職要求:
(1)全日制本科以上學歷,機電控制類或機械工程類及相關(guān)專業(yè),1983年7月1日以后出生。 3年以上機電或相關(guān)工作經(jīng)驗。
(2)持有電工上崗證,動手能力強,善于發(fā)現(xiàn)和解決問題。
(3)工作積極主動,有較強的專業(yè)知識和團隊協(xié)作精神。
(4)具有良好的邏輯思維能力和溝通表達能力。
三、報名
1、本招聘信息在蘇州市國資委官網(wǎng)、蘇州人才網(wǎng)、蘇州書香酒店集團官方微信公眾號公開發(fā)布。
2、報名方式:采用網(wǎng)絡報名方式,不接受現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)址:蘇州人才網(wǎng) (http://www.szrc.cn),簡歷投遞、證明材料上傳郵箱為18913538810@189.cn,請在郵件標題中注明應聘崗位。
3、報名時間:自公告發(fā)布之日起至2023年9月28日17:00止,報名時間以投遞簡歷時間為準。
4、報名資料:
(1)提供個人簡歷,如實反映個人及主要家庭成員基本信息,詳細填寫工作經(jīng)歷、主要工作業(yè)績和獲得的各類獎項榮譽。
(2)提供本人近期免冠正面二寸證件照電子版。
(3)提供相應證明材料(掃描或拍照):①本人有效身份證。②國內(nèi)高校畢業(yè)生學歷學位證書和留學回國人員國(境)外學位證書、教育部留學服務中心的學歷認證。研究生學歷人員,須提供已取得的本科及以上各學段的畢業(yè)證書和學位證書。③工作經(jīng)歷、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、國家職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書等證明材料。
四、其他事項
1、本次招聘專業(yè)參考《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》。
2、本次公開招聘工作將按照報名、資格審查、面試遴選、背景調(diào)查、體檢、錄用等流程開展。
3、應聘人員應如實填報個人信息、提供相應證明材料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定或弄虛作假的,一律取消選聘資格,并嚴肅追究責任。
4、本次人才招聘工作秉承公平、公正、公開的原則,如發(fā)現(xiàn)應聘人員在應聘過程中有違規(guī)違紀等行為,取消應聘資格,已獲錄用的,公司亦有權(quán)解除勞動關(guān)系。
5、應聘者被確定為擬錄用人選以后,須按要求進行體檢。體檢合格后須在規(guī)定時間內(nèi)報到并簽訂勞動合同,逾期不報到的,取消聘用資格。新聘用人員試用期根據(jù)《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定確定,工資福利待遇按相關(guān)制度執(zhí)行。如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,由本人負責協(xié)商解決。
6、工作人員將以電話或短信等形式與應聘者聯(lián)系,請確保手機號碼填寫無誤,并保持手機通暢。
7、集團公司組織人事部有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
8、招聘工作咨詢電話:0512-65220606-6266(工作日9:00-17:00)。
原標題:蘇州書香酒店集團2023年度招聘公告
文章來源:http://www.szrc.cn/HrMarket/Common/ArticlesDetail/10643