堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，品行端正；

2.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)（從業(yè)）證書(shū)；

3.具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，具有符合職位要求的工作經(jīng)歷；

4.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有較高的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德；

5.具有擬報(bào)考崗位所需其他條件（詳見(jiàn)附件1：《崗位簡(jiǎn)介表（第二批）》）。

6.有下列情形之一的，不得報(bào)名參加公開(kāi)招聘：

（1）有過(guò)犯罪記錄、刑事處罰期限未滿(mǎn)的，或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

（2）受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；

（3）有不良信用記錄，或在從事過(guò)的工作崗位上有重大過(guò)失的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得錄用的情形。

招聘崗位、人數(shù)及崗位要求

詳見(jiàn)《南通蘇通科技產(chǎn)業(yè)園控股發(fā)展有限公司及下屬子公司2021年度招聘崗位簡(jiǎn)介表》（附件1）。

招聘程序

1.報(bào)名時(shí)間：2021年8月24日至9月2日下午17:30前。

2.報(bào)名材料：①《南通蘇通科技產(chǎn)業(yè)園控股發(fā)展有限公司及下屬子公司2021年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）；②電子版證件照（近期正面免冠35*45mm證件照，jpg格式，20kb以?xún)?nèi)；③本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（由報(bào)名人員從學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載），留學(xué)回國(guó)人員須提供國(guó)家教育留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)》；④職稱(chēng)證書(shū)，從業(yè)資格證書(shū)，反映本人工作經(jīng)歷（需提供社保繳納、勞動(dòng)合同相關(guān)證明）和工作能力、業(yè)務(wù)水平的材料（如獲獎(jiǎng)證書(shū)等）；⑤從業(yè)履歷詳細(xì)介紹材料，字?jǐn)?shù)不少于500字。

3.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名（每人限報(bào)一個(gè)崗位，所需資料一次性提交）。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名將相關(guān)報(bào)名材料的掃描件文件夾壓縮后以“崗位代碼+姓名”命名，發(fā)送至郵箱：qiank@stpac.gov.cn。

4.注意事項(xiàng)：

（1）未按規(guī)定時(shí)間提交報(bào)名材料的，視作自動(dòng)放棄。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程。招聘過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，公司有權(quán)取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格，一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（2）公司將通過(guò)電話(huà)或短信方式通知初審合格人員參加資格審查。資格審查需提供上述所有報(bào)名材料的原件及復(fù)印件書(shū)面材料，同時(shí)提交本人近期二寸免冠正面彩照2張（照片反面注明本人姓名），學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等原件（供審查）、復(fù)印件（不退）。資格審查合格的進(jìn)入綜合測(cè)試。請(qǐng)應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通，否則責(zé)任自負(fù)。

（3）本次招聘每人限報(bào)一個(gè)崗位，各崗位招聘人數(shù)與對(duì)應(yīng)崗位通過(guò)資格審查人數(shù)達(dá)到1:3方可開(kāi)考。各崗位通過(guò)資格審查人數(shù)不足開(kāi)考比例1:3的，核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)。對(duì)專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)，市場(chǎng)較為緊缺的崗位，通過(guò)資格審查人數(shù)比例不足1:3的，經(jīng)研究、批準(zhǔn)后也可開(kāi)考。

綜合測(cè)試

采取適崗評(píng)價(jià)+面試相結(jié)合的方式，擇優(yōu)錄用。

1.適崗評(píng)價(jià)。主要從教育背景與資格條件、從業(yè)經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果等方面進(jìn)行評(píng)定，設(shè)定分值40分，按實(shí)際得分計(jì)入總成績(jī)。每個(gè)招聘崗位取適崗評(píng)價(jià)得分前5名進(jìn)入面試，末位同分的一同進(jìn)入。

2.面試。面試主要對(duì)應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、形象舉止、溝通能力、專(zhuān)業(yè)能力及處理事務(wù)能力等素質(zhì)進(jìn)行綜合考察。面試設(shè)定分值100分，得分按60%的比例計(jì)入總成績(jī)，計(jì)分采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。

3.總成績(jī)。適崗評(píng)價(jià)得分與面試得分之和為總成績(jī)。（總成績(jī)相同的，取適崗評(píng)價(jià)得分高者）

體檢和考察

體檢根據(jù)總成績(jī)排序，按招聘崗位1∶1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，因體檢不合格或其他情形出現(xiàn)缺額時(shí)，經(jīng)用人單位研究后另行確定該崗位是否遞補(bǔ)。

體檢合格人員進(jìn)入考察。考察工作由控股公司組織實(shí)施，體檢合格人員憑公司開(kāi)具的介紹信至本人戶(hù)口所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。

公示與錄用

考察合格者確定為擬錄用人選，在蘇錫通園區(qū)管委會(huì)官網(wǎng)（www.stpac.gov.cn）和微信公眾號(hào)、南通市國(guó)資委(gzw.nantong.gov.cn)、南通人才網(wǎng)（www.ntjob.cn）公示5個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

錄用者試用期3個(gè)月，試用期滿(mǎn)，用人單位組織綜合考評(píng)。考評(píng)合格的，予以正式錄用；不合格的，取消錄用資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員自身原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。錄用后如公司覺(jué)得有必要調(diào)整崗位的，需服從公司安排。

紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，招聘工作全過(guò)程接受社會(huì)監(jiān)督。

監(jiān)督電話(huà)：0513-89196905、0513-51080180。

人員性質(zhì)

01—06崗位人員錄用后與控股公司簽訂勞動(dòng)合同，其他人員錄用后與匯通人力資源公司（控股公司全資子公司）簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同。

職業(yè)前景：經(jīng)嚴(yán)格考核后，對(duì)表現(xiàn)特別出眾的勞務(wù)派遣人員，可擇優(yōu)選拔進(jìn)入園區(qū)國(guó)有企業(yè)平臺(tái)。

其他事項(xiàng)

1.本次招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)及體檢費(fèi)。

2.資格審查及面試時(shí)須攜帶并出示本人身份證。

3.應(yīng)聘者對(duì)《報(bào)名登記表》填寫(xiě)內(nèi)容及所提交書(shū)面材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并承諾如任何一項(xiàng)情況失實(shí)，用人單位可免責(zé)取消錄用或解除勞動(dòng)關(guān)系，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)相關(guān)后果。

4.招聘期間，考生須及時(shí)查閱通過(guò)蘇錫通管委會(huì)官網(wǎng)（www.stpac.gov.cn）和微信公眾號(hào)、南通市國(guó)資委(gzw.nantong.gov.cn)、南通人才網(wǎng)（www.ntjob.cn）發(fā)布的本次招聘相關(guān)的各項(xiàng)通知公示，并保持手機(jī)暢通。

5.為防范新型冠狀病毒肺炎的傳播，維護(hù)本次招聘工作所有人員的身體健康，凡是進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核及面試階段的人員，須全程佩戴口罩配合工作人員檢測(cè)體溫，主動(dòng)出示14天內(nèi)注冊(cè)的行程碼、蘇康碼并認(rèn)真填寫(xiě)《防疫期間個(gè)人承諾書(shū)》（詳見(jiàn)附件3），自行打印，手寫(xiě)簽名，主動(dòng)交給工作人員。

6.咨詢(xún)電話(huà)：0513-51080108、0513-51080181

相關(guān)附件下載:0021o6

附件1：南通蘇通控股集團(tuán)有限公司及下屬子公司2021年度招聘崗位簡(jiǎn)介表（第二批）

附件2：南通蘇通控股集團(tuán)有限公司及下屬子公司2021年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表（第二批）

附件3：防疫期間個(gè)人承諾書(shū)

原標(biāo)題：南通蘇通控股集團(tuán)有限公司及下屬子公司2021年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章（第二批）

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