靖江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)系國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)，規(guī)劃控制面積102.66平方公里，已形成開發(fā)區(qū)本部、城南園區(qū)、城北園區(qū)、新橋園區(qū)四個板塊。靖江港口集團有限公司是靖江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)直屬國有公司，位于開發(fā)區(qū)本部，其依托優(yōu)質(zhì)長江岸線資源，發(fā)展高端裝備制造業(yè)和現(xiàn)代臨港物流業(yè)兩大主導產(chǎn)業(yè)，著力打造核心港區(qū)與大健康產(chǎn)業(yè)園、精密制造產(chǎn)業(yè)園、智能重裝產(chǎn)業(yè)園、港城科技產(chǎn)業(yè)園、保稅物流中心（b型）等“一區(qū)多園”，發(fā)展勢頭強勁。

為加大專業(yè)人才引進力度，優(yōu)化國有公司人才隊伍結(jié)構(gòu)，加快推動新一輪高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，靖江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘國有企業(yè)專業(yè)人才4名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘對象

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，具有正常履行崗位職責必備的身體條件和規(guī)定的具體資格條件。

2.取得與職位要求相符合的學歷學位。

3.年齡45周歲及以下（1974年1月1日以后出生）。

4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。

二、招聘人數(shù)及崗位

擬招聘國有企業(yè)專業(yè)人才4名，其中：國有企業(yè)部門副經(jīng)理3名、業(yè)務主管1名。詳見《靖江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)國有企業(yè)專業(yè)人才招聘崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

三、招聘程序

（一）報名

采用網(wǎng)絡投遞報名材料的方式進行。需要提供報名材料：《靖江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)國有企業(yè)專業(yè)人才招聘報名表》，并附：①身份證原件掃描件；②學歷學位證書原件掃描件；③海外學歷的需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證原件掃描件；如學歷認證仍在辦理中，需提交承諾書掃描件，并確保在現(xiàn)場原件審核時提供認證原件；④報名崗位要求的資格證書原件掃描件；⑤工作經(jīng)歷證明材料原件掃描件；⑥其他崗位要求的佐證材料。材料如為外文版本需同時提供中文翻譯件。

每人限報一個崗位。提交報名材料時須確保資料齊全，報名表填寫不規(guī)范或報名材料缺失將造成資格審查不通過。請確保上傳附件壓縮包小于10m，切勿上傳超大附件及云附件。

報名時間：即日起至2019年11月10日。

報名材料投遞郵箱：jjkfqdangqun@163.com，郵件名稱格式統(tǒng)一為“靖江開發(fā)區(qū)人才招聘+崗位名稱+姓名”。

咨詢電話：0523-89109811，手機號：17766033252，聯(lián)系人：劉璐，咨詢時間：上午9:00-12:00、下午14:00-18:00。

（二）資格初審

按照招聘條件對報名人員進行資格審查。

資格初審時間：即日起至11月12日。

（三）人才測評和評估

結(jié)合學歷、工作經(jīng)歷、個人業(yè)績等綜合因素，對資格初審合格人員進行綜合測評和評估，根據(jù)測評結(jié)果擇優(yōu)確定擬面試人員名單，并于11月15日前通知本人。

（四）資格復審和面試

擬參加面試人員須于面試當天攜帶報名表及投遞材料的原件至現(xiàn)場進行資料原件審核。凡提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，取消面試資格。

面試時間初定于2019年11月底前，具體時間地點另行通知。

（五）體檢和考察

按照面試成績，按崗位擬聘用人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員并通知參加體檢。體檢標準參照國家人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢費用自理。

用人單位對體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)等情況進行考察。

因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時，是否根據(jù)報考人員的總成績從高到低依次遞補，由招聘單位決定。

（六）公示和聘用

對擬聘用人員進行網(wǎng)上公示7個工作日，公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。聘用手續(xù)辦理后，不再遞補。

四、人員聘用及待遇

聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，按照《勞動法》相關規(guī)定實行試用期，試用期滿后，經(jīng)考核合格人員正式聘用。

聘用人員實行年薪制，年薪不低于25萬元，由基本年薪、績效年薪兩部分構(gòu)成，其中，基本年薪每月1萬元，按月支付；績效年薪根據(jù)考核結(jié)果年終發(fā)放。

聘用人員按規(guī)定繳納社會保險及住房公積金等。

靖江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨群工作部

2019年10月10日

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