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新疆輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)2023年10月招聘1名應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員公告

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為進(jìn)一步加強(qiáng)園區(qū)執(zhí)法專業(yè)力量建設(shè),根據(jù)《應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法技術(shù)檢查員和社會(huì)監(jiān)督員工作規(guī)定(試行)》(應(yīng)急[2021]93號(hào))規(guī)定,輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)擬向社會(huì)公開招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員(非在編工作人員)。

現(xiàn)公告如下:

一、招聘崗位

應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員(以下簡(jiǎn)稱專職技術(shù)檢查員)1名(其中化工領(lǐng)域1名)。

二、崗位情況

(一)工作地點(diǎn)。工作地點(diǎn)在輪臺(tái)工業(yè)園區(qū),由輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)統(tǒng)一管理使用,日常在輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局上班,作息時(shí)間與輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局執(zhí)法人員同步。

(二)工作職責(zé)。按照輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局安排,協(xié)助執(zhí)法人員履行以下行政執(zhí)法職責(zé):

1.開展現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法檢查、復(fù)查和調(diào)查取證工作;

2.責(zé)令改正違法行為、消除風(fēng)險(xiǎn)隱患;

3.參與行政案件研究討論;

4.執(zhí)行行政執(zhí)法決定;

5.宣傳相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策;

6.完成輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局交辦的其他任務(wù)。

(三)待遇薪酬。30萬(wàn)元/年(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷保險(xiǎn)),以后根據(jù)實(shí)際情況酌情調(diào)整。

三、資格條件

(一)從符合下列條件的人員中通過(guò)考核的方式聘用:

1.遵守憲法和法律法規(guī),具有良好的道德品行,堅(jiān)持原則,作風(fēng)正派;

2.熟悉安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理相關(guān)法律法規(guī)、方針政策和有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);具有化工類、安全類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,或者相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱、二級(jí)(技師)以上職業(yè)資格,或者注冊(cè)安全工程師等職業(yè)資格;從事化工相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域工作滿10年、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)技術(shù)人員,可以不受上述條件的限制,通過(guò)考核的方式聘用為專職技術(shù)檢查員。

3.民族不限、戶籍不限,年齡在55周歲以下(1968年9月1日以后出生),具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

4.能夠深入現(xiàn)場(chǎng)開展相關(guān)業(yè)務(wù)工作,具備較強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)、分析和解決事故隱患的能力,專業(yè)水平完全滿足執(zhí)法檢查和事故調(diào)查分析等具體工作;

5.具備獨(dú)立帶隊(duì)開展安全檢查、應(yīng)急處置等能力,有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和文字功底;

6.具有務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

7.具有擬聘崗位要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的,不得參加招聘:

1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的人員;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

6.受到黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的人員;

7.其他不適合從事應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員工作的情形。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名者應(yīng)確保所提供資料的真實(shí)性和有效性。

1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起開始報(bào)名,2023年10月15日報(bào)名截止。

2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。有意者下載填寫《輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報(bào)名登記表》,同時(shí)將相關(guān)材料統(tǒng)一掃描為pdf文件,一并發(fā)送至郵箱1449697683@qq.com,請(qǐng)務(wù)必注明“姓名+輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員”。

3.報(bào)名所需材料:①《輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報(bào)名登記表》(附近期一寸免冠照片);②有效期內(nèi)的第二代身份證原件正反面掃描件;③畢業(yè)證原件掃描件;④注冊(cè)安全工程師職業(yè)資格證書(中級(jí)及以上)原件掃描件;⑤職稱證書原件掃描件;⑥其他相關(guān)資質(zhì)證書原件掃描件。

(二)資格審查。按照崗位要求,對(duì)報(bào)名人選的基本條件進(jìn)行資格初審,初審合格的進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。資格審查貫穿公開選聘工作全過(guò)程,對(duì)不符合選聘范圍和條件的取消資格。

(三)面談、考核與資格審查合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行深入溝通交流,介紹輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀、前景、工作內(nèi)容等。全面考核應(yīng)聘人員工作經(jīng)歷、專業(yè)背景、能力素養(yǎng)、工作實(shí)績(jī)等情況。

(四)體檢政審。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定,在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。審核聘用人員戶籍所在地或常住地公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)違法犯罪記錄證明。

(五)決定聘用確定聘用對(duì)象后,由輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)作為聘用單位與其簽訂勞務(wù)合同并辦理相關(guān)聘用手續(xù),聘用合同首次一年一簽,以后三年一簽,每次合同到期后,由輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)根據(jù)工作需要及專職技術(shù)檢查員工作表現(xiàn)決定是否續(xù)簽。聘用對(duì)象如與其他單位簽有勞動(dòng)合同(勞務(wù)合同、聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動(dòng)關(guān)系,在正式聘用前,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

五、其他事項(xiàng)

1.根據(jù)需要可提供人才公寓、公租房等保障;

2.由輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局為聘用人員提供必要的辦公條件;

3.由輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)為聘用人員購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn);

4.聘用人員試用期1個(gè)月,試用期不合格,解除勞動(dòng)(勞務(wù))合同。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作不以培訓(xùn)、教材、報(bào)名、考試等名義收取任何費(fèi)用,體檢費(fèi)用自理,相關(guān)信息在輪臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站“公示公告”欄目發(fā)布,如有其他渠道轉(zhuǎn)載,請(qǐng)務(wù)必關(guān)注官方發(fā)布渠道進(jìn)行核實(shí)。

報(bào)名人員在招聘工作各環(huán)節(jié)中弄虛作假、故意提供虛假證明材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消聘用資格。

本公告由輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)會(huì)同輪臺(tái)縣司法局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:18399789967、18109969607、15739896328。

附件:輪臺(tái)工業(yè)園區(qū)應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員報(bào)名登記表

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://www.xjlt.gov.cn/xjltx/c110354/202309/2efebce24dab43ed93f87f9c24c104b2.shtml

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