根據(jù)《響水縣國有企業(yè)監(jiān)督管理實施意見（試行）》文件精神，江蘇欣響悅管理有限公司結(jié)合現(xiàn)狀和工作需要，面向社會公開招聘部分工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、崗位及人數(shù)
分灌江書苑保障房、瑞景云府售樓部和縣委黨校等3個項目共計招聘工作人員37名，具體招聘崗位詳見《江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司2023年公開招聘崗位表》（附件2）。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅持四項基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.其中女性年齡在35周歲以上（1988年9月1日之前出生，本次招聘中涉及年齡的均參照本算法）、男性年齡在45周歲以上應(yīng)聘的，報名前參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險實際已繳費年限和應(yīng)聘后距離法定退休年齡的年限之和必須滿15年；
5.具備報考崗位要求的其他資格條件，詳見《江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司2023年公開招聘工作人員招聘崗位表》。
有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：
1.與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位。
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
3.失信人員。
4.其他涉及國家和省政策規(guī)定不符合應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。
三、報名和資格初審
（一）報名時間、地點和方式
1.報名方式：現(xiàn)場報名；
2.報名時間：2023年9月13日—2023年9月19日（上午8：00-11：30；下午2：00-6：00，節(jié)假日除外）；
3.報名地址：響水縣黃海路華欣物業(yè)有限公司（原舜天服裝廠）二樓，聯(lián)系人：孫蓉蓉，聯(lián)系電話：0515-86782666、13814369693。
（二）報名提供以下材料
1.填寫《江蘇欣響悅管理有限公司2023年公開招聘工作人員職位申請表》（附件1）；
2.本人近期一寸免冠正面彩照1張；
3.身份證原件及復(fù)印件；
4.畢業(yè)證原件與復(fù)印件；
5.報考崗位須提供的其他證件原件及復(fù)印件；
6.女性年齡在35周歲以上的，男性年齡在45周歲以上的，須提供社保機(jī)構(gòu)出具的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證；
7.有工作經(jīng)歷要求的，須提供社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的社會保險憑證和單位人事部門出具的工作崗位證明或單位簽訂的勞動合同等相關(guān)佐證材料。
報名人員對所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消聘用資格。
（三）其他事項
1.如實填寫《江蘇欣響悅管理有限公司2023年公開招聘工作人員職位申請表》，確保個人信息真實準(zhǔn)確。
2.報名與考試使用的身份證必須一致。
3.本次招聘按招聘總?cè)藬?shù)設(shè)1：3開考比例。如報名人數(shù)不足開考比例，按體現(xiàn)競爭的原則，經(jīng)江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司集體研究，最低可以將開考比例降低至1：1.5；開考比例降低后報名人數(shù)仍不足的，核減招聘人數(shù)，直至取消招聘計劃。
4.報考人員應(yīng)聘期間須保持通訊暢通，并請關(guān)注響水縣人民政府網(wǎng)站的有關(guān)通知信息。
四、考試
經(jīng)初審合格，對符合報名條件的人員直接進(jìn)行面試。面試圍繞招聘崗位相關(guān)業(yè)務(wù)，采取專業(yè)化面試形式進(jìn)行。
面試成績即為總成績。面試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。
五、體檢和考察
1.考試結(jié)束后，在考試合格人員中，根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（總成績相同，組織加試，加試時間、地點、方式另行通知）。
2.體檢參照江蘇省錄用公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢時間及地點另行通知。
3.無故未在規(guī)定的時間集中參加體檢的，視為自動放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，將取消聘用。
4.體檢合格人員由江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司組織考察。
因考察、體檢不合格等出現(xiàn)崗位缺額時，從高分到低分依次遞補(bǔ)（成績相同，取舍辦法同前）。
六、公示和辦理聘用手續(xù)
1.江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司在考察合格人員中按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定擬聘用人員，并在響水縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、工作經(jīng)歷、招聘成績、排名等。
2.公示無異議人員，經(jīng)城投集團(tuán)人力資源部門審核后，與江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司簽訂勞動合同。被聘用人員與原單位有人事（勞動）關(guān)系的，由本人按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理。
3.受聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)（除不可抗拒原因外）未到單位報到上班、報到后不服從工作安排或拒絕簽訂聘用合同的，取消聘用資格。
七、薪酬及福利待遇
被聘用人員在服務(wù)期間，與用人單位簽訂勞動合同，合同期為一年。合同試用期為一個月，試用期內(nèi)，如不能勝任工作，則不予錄用。服務(wù)合同到期后，物業(yè)公司對招聘人員進(jìn)行考評，合格者按所在項目續(xù)簽項目服務(wù)合同，不合格者則解除勞動合同。
薪酬待遇參照江蘇欣響悅管理有限公司員工薪酬待遇（經(jīng)城投集團(tuán)批準(zhǔn)方案）執(zhí)行，特殊人員薪酬待遇可面商。
試用期日起，員工參加企業(yè)職工保險，其它福利參照公司標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
八、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，響水城市資產(chǎn)投資控股集團(tuán)有限公司紀(jì)檢監(jiān)察專員全程參與監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0515-81180618。
附件：
2.江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司2023年公開招聘崗位表
江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司
2023年9月11日
附件2：
江蘇欣響悅物業(yè)管理有限公司2023年公開招聘工作人員招聘崗位表
| 序號 | 項目名稱 | 崗位代碼 | 部門 | 職務(wù) | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 年齡要求 | 其他資格條件 |
| 1 | 灌江書苑保障房項目 | A01 | 行政管理 | 行政助理 | 1 | 大專及以上 | 45周歲及以下 | 1.五官端正，談吐得體，具有親和力； 2.有較強(qiáng)的溝通，協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力，善于發(fā)現(xiàn)和分析問題； 2.須持有物業(yè)項目經(jīng)理證。 |
| 2 | A02 | 客服部 | 客服主管 | 1 | 大專及以上 | 45周歲及以下 | 1.有兩年及以上住宅小區(qū)客戶服務(wù)經(jīng)驗； 2.全面負(fù)責(zé)客戶服務(wù)中心的接待管理、臺賬管理。 |
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| 3 | A03 | 客服前臺 | 1 | 高中及以上 | 45周歲及以下 | 1.品貌端正、性格開朗樂觀，有良好的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任心； 2.普通話流利，熟練操作基本辦公軟件； 3.限女性。 |
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| 4 | A04 | 樓宇管家 | 2 | 高中及以上 | 45周歲及以下 | 1.配合主管做好業(yè)主投訴接待、投訴跟蹤和處理、反饋投訴建議； 2.協(xié)助公司做好社區(qū)文化活動等工作。 |
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| 5 | A05 | 維修部 | 維修主管 | 1 | 大專及以上 | 50周歲及以下 | 1.負(fù)責(zé)小區(qū)維修工作； 2.須持有電工操作證（低壓）。 |
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| 6 | A06 | 維修員 | 1 | 高中及以上 | 50周歲及以下 | 1.配合主管做好小區(qū)維修工作； 2.須持有電工操作證(低壓)。 |
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| 7 | A07 | 安保部 | 安保員 | 2 | 初中及以上 | 55周歲及以下 | 1.紀(jì)律性與責(zé)任心強(qiáng)； 2.須持有安保員證。 |
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| 8 | A08 | 消控員 | 2 | 高中及以上 | 45周歲及以下 | 1.須持有消防設(shè)施操作證書； 2.踏實肯干，能夠熟悉和掌握消防設(shè)施系統(tǒng)的工作原理和操作規(guī)定。 |
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| 9 | A09 | 環(huán)境部 | 保潔員 | 2 | 初中及以上 | 50周歲及以下 | 1.負(fù)責(zé)小區(qū)環(huán)境的日常維護(hù)，能吃苦耐勞； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識和高度的責(zé)任心。 |
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| 10 | 瑞景云府售樓部項目 | A10 | 行政管理 | 項目主管 | 1 | 大專及以上 | 45周歲及以下 | 1.具有3年及以上售樓部管理經(jīng)驗； 2.須持有項目經(jīng)理證； 3.限男性。 |
| 11 | A11 | 客服部 | 水吧接待 | 3 | 大專及以上 | 40周歲及以下 | 1.五官端正，形象氣質(zhì)佳，儀表端莊，具有親和力，有良好的人際交往和溝通能力； 2.限女性。 |
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| 12 | A12 | 樣板房接待 | 2 | 高中及以上 | 40周歲及以下 | 1.五官端正，儀表端莊，具有親和力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和高度的責(zé)任心； 2.限女性。 |
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| 13 | A13 | 安保部 | 形象崗 | 2 | 高中及以上 | 50周歲及以下 | 1.形象氣質(zhì)佳、紀(jì)律性與責(zé)任心強(qiáng)、遵紀(jì)守法、品行優(yōu)良； 2.須持有保安員證； 3.限男性。 |
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| 14 | A14 | 安保員 | 1 | 初中及以上 | 50周歲及以下 | 1.紀(jì)律性與責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法、品行優(yōu)良； 2.須持有保安員證； 3.限男性。 |
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| 15 | A15 | 環(huán)境部 | 保潔員 | 2 | 初中及以上 | 50周歲及以下 | 1.負(fù)責(zé)項目環(huán)境的日常維護(hù)，能吃苦耐勞； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識和高度的責(zé)任心。 |
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| 16 | 縣委黨校項目 | A16 | 行政管理 | 行政助理 | 1 | 大專及以上 | 45周歲及以下 | 1.協(xié)助項目經(jīng)理做好日常管理工作； 2.須持物業(yè)項目經(jīng)理證。 |
| 17 | A17 | 客服部 | 會務(wù)主管 | 1 | 大專及以上 | 45周歲及以下 | 1.具有活動策劃和統(tǒng)籌執(zhí)行經(jīng)驗,熟悉會議、活動的搭建流程； 2.工作熱情高漲,心理抗壓能力強(qiáng),樂觀開朗;品貌端正，待人接物得體、慮事周全； 3.熟練掌握辦公軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
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| 18 | A18 | 會務(wù)接待 | 4 | 大專及以上 | 40周歲及以下 | 1.五官端正，形象氣質(zhì)佳，儀表端莊，具有親和力，有良好的人際交往和溝通能力； 2.限女性。 |
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| 19 | A19 | 維修部 | 弱電工程師 | 1 | 大專及以上 | 50周歲及以下 | 1.須持有電工操作證（低壓）； 2.精通辦公樓及會議各弱電及智能化系統(tǒng)操作；具有弱電系統(tǒng)施工及管理經(jīng)驗;責(zé)任心強(qiáng)、做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。 |
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| 20 | A20 | 安保部 | 安保員 | 2 | 初中及以上 | 55周歲及以下 | 1.紀(jì)律性與責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法、品行優(yōu)良； 2.須持有保安員證。 |
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| 21 | A21 | 消控員 | 2 | 高中及以上 | 45周歲及以下 | 1.須持有消防設(shè)施操作證書； 2.能夠熟悉和掌握消防設(shè)施系統(tǒng)的工作原理和操作規(guī)定，掌握和了解消防設(shè)施的運行、誤報警、故障等有關(guān)情況。 |
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| 22 | A22 | 環(huán)境部 | 保潔員 | 2 | 初中及以上 | 50周歲及以下 | 1.負(fù)責(zé)小區(qū)環(huán)境的日常維護(hù)，能吃苦耐勞； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識和高度的責(zé)任心。 |
附件：
