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常州市武進(jìn)區(qū)前黃鎮(zhèn)公開招聘5名執(zhí)法輔助人員簡(jiǎn)章

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為了進(jìn)一步加強(qiáng)前黃集鎮(zhèn)區(qū)綜合管理水平,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘5名執(zhí)法輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)有較高的政治思想素質(zhì),遵紀(jì)守法,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,具備正常履行職責(zé)的身體條件。

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(二)年齡35周歲及以下(1987年8月16日后出生),退伍(役)軍人年齡可適當(dāng)放寬,但不超過(guò)38周歲(即1984年8月16日后出生)。男性凈身高1.70米及以上。

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(三)大專及以上學(xué)歷。

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(四)在常武地區(qū)有固定住所。

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(五)適合夜間值班、執(zhí)勤,有機(jī)動(dòng)車駕駛證者優(yōu)先考慮。

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(六)具有下列情形之一者不得應(yīng)聘:

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1.曾受過(guò)刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或有精神病史的;

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2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

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3.個(gè)人涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

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4.依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

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5.曾被辭退或被開除公職的;

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6.其他不符合應(yīng)聘資格條件的。

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二、招聘崗位

執(zhí)法輔助人員5名,其中男性4名、女性1名。

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三、報(bào)名和資格審查

根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,本次招聘按照筆試、面試、體能測(cè)試、體檢、考察與公示等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

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(一)報(bào)名時(shí)間:2023年8月16日—8月24日9:00—16:30(節(jié)假日除外)。

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(二)報(bào)名地點(diǎn):前黃鎮(zhèn)辦公室黨建崗(人事),鎮(zhèn)政府主樓三樓,聯(lián)系電話:0519-86515883。

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(三)報(bào)名時(shí)需提供下列材料:

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1.《武進(jìn)區(qū)前黃鎮(zhèn)公開招聘執(zhí)法輔助人員報(bào)名表》;

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2.本人身份證、畢業(yè)證書、戶籍證明和退伍證等證明材料(均提供原件和復(fù)印件);

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3.近期2寸免冠彩照2張。

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(四)資格審查

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對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,確定參加筆試人選。資格審查將貫穿于招聘工作的全過(guò)程,如果存在瞞報(bào)、虛報(bào),后期一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試資格和錄用資格。

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四、考試、考核辦法

(一)筆試

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筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)與能力素質(zhì)》。筆試成績(jī)總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。若該筆試成績(jī)合格人數(shù)不足1:3的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

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(二)面試

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面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試成績(jī)總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

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(三)體能測(cè)試

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體能測(cè)試項(xiàng)目為立定跳遠(yuǎn)和長(zhǎng)跑,參照中考體育考試標(biāo)準(zhǔn),為30分制。鑒于綜合行政執(zhí)法輔助人員工作的特殊性,體能測(cè)試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為18分。具體測(cè)試地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。

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(四)綜合成績(jī)計(jì)算

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綜合成績(jī)按筆試、面試、體能測(cè)試成績(jī)各占30%、40%、30%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、體能測(cè)試成績(jī)和綜合成績(jī)計(jì)算均保留兩位小數(shù)。缺考項(xiàng)目按0分計(jì)算。出現(xiàn)同分時(shí)取面試高分者(如綜合成績(jī)和面試成績(jī)均為同分,按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分重新計(jì)算,計(jì)算平均分后取最高者)。

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五、體檢

根據(jù)考生的綜合成績(jī)從高分到低分按招聘職位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。

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體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí),按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

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六、考察與公示

對(duì)體檢合格人員組織考察。考察合格的,統(tǒng)一對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示。因考察不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí),按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

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七、錄用及待遇

公示無(wú)異議的,辦理錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,合同期一年。不服從分配或者不能按規(guī)定時(shí)間報(bào)到者,取消錄用資格。

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薪酬由基本工資和考核獎(jiǎng)兩部分組成。按規(guī)定統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

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八、招聘咨詢

前黃鎮(zhèn)辦公室黨建崗(人事)解答具體招聘崗位相關(guān)情況的咨詢。咨詢電話:0519-86515883。

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附件:

武進(jìn)區(qū)前黃鎮(zhèn)公開招聘執(zhí)法輔助人員報(bào)名表.doc

原標(biāo)題:武進(jìn)區(qū)前黃鎮(zhèn)公開招聘執(zhí)法輔助人員簡(jiǎn)章
(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn),如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系刪除)
職位表.xls

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