蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)公辦學(xué)校2024年公開招聘事業(yè)編制教師簡(jiǎn)章   　　因發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制教師12名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：   　　一、招聘崗位及人數(shù)   　　本次公開招聘的招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等內(nèi)容詳見附件《蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)公辦學(xué)校2024年公開招聘事業(yè)編制教師崗位簡(jiǎn)介表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》）。   　　二、招聘對(duì)象   　　面向社會(huì)公開招聘。   　　三、報(bào)考條件   　　1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；   　　2. 擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；   　　3. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；   　　4. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；   　　5. 年齡一般為18周歲以上、35周歲以下（1988年6月至2006年6月期間出生），具有中級(jí)職稱的，年齡可放寬到40周歲（1983年6月至2006年6月期間出生），具有高級(jí)職稱的，年齡可放寬到45周歲（1978年6月至2006年6月期間出生）；   　　6. 具有符合職位要求的工作能力和擬招聘職位所要求的其他資格條件，詳見《崗位簡(jiǎn)介表》；   　　7. 志愿在宿遷市蘇宿工業(yè)園區(qū)從事教育教學(xué)工作不少于3年；   　　8. 有下列情形之一的，不得報(bào)考：   　?。?）現(xiàn)役軍人；   　　（2）2024年9月1日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；   　?。?）正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的；   　?。?）曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的；   　?。?）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的；   　　（6）受到記大過、降級(jí)、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的；   　　（7）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2023年年度考核為不稱職（不合格）等次，或2022年、2023年年度考核均為基本稱職（基本合格）等次的；   　　（8）考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實(shí)施全市社會(huì)失信聯(lián)合懲戒的（具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通〔2015〕28號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)、宿建發(fā)〔2017〕193號(hào)等文件規(guī)定，或咨詢、查詢市公共信用信息中心0527—84338767）；   　?。?）事業(yè)單位的人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位或者事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與學(xué)校負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的；以及應(yīng)聘人員與學(xué)?，F(xiàn)工作人員存在上述關(guān)系，到崗后即構(gòu)成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；   　?。?0）在國(guó)家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。   　　四、招聘程序和辦法   　　本次招聘工作由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織，按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、報(bào)名資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。   　?。ㄒ唬┕颊衅甘马?xiàng)   　　按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)等網(wǎng)站向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。   　?。ǘ┚W(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審   　　1.報(bào)名、資格初審方式   　　報(bào)名、照片上傳、資格初審等均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名受理、資格初審由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織實(shí)施，考生在資格初審中遇到問題可與蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室聯(lián)系（0527—80976162、82686567）。   　　報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2024年6月4日9:00—6月11日16:00；   　　報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。報(bào)名網(wǎng)址：http://www.ssipbm.com/。   　　資格初審時(shí)間: 2024年6月4日9:00—6月12日16:00；   　　資格初審?fù)ㄟ^后，通過報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上繳費(fèi)，100元/人。繳費(fèi)時(shí)間：2024年6月4日9:00—6月12日20:00。   　　2.報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)   　?。?）報(bào)名所需信息（包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求等）均在報(bào)名網(wǎng)站上公布，供考生查詢。   　?。?）報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考人員的電子照片（近期正面免冠二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。   　　（3）蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審?？忌才撟骷俚?，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。   　?。?）報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報(bào)名期間，資格審查未通過的，可以改報(bào)其他符合條件的崗位。   　　（5）報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2024年6月13日9∶00—6月13日16∶00。   　　考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因（如改號(hào)、停機(jī)等）導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。   　　3.網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》   　　通過繳費(fèi)確認(rèn)后的應(yīng)聘人員須按規(guī)定時(shí)間到原報(bào)名網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》。   　　打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年6月14日9:00－6月15日9:30。   　　（三）筆試   　　筆試內(nèi)容以本崗位專業(yè)知識(shí)為主。   　　筆試時(shí)間為2024年6月15日（具體安排見準(zhǔn)考證）。   　　筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證地點(diǎn)。   　　本次公開招聘中各環(huán)節(jié)的考試（含筆試、面試等所有考試），考生成績(jī)不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。筆試成績(jī)可通過原報(bào)名網(wǎng)站查詢。   　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審   　　1.筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試，沒有達(dá)到相應(yīng)比例的，按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。   　　2.面試前，蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織對(duì)面試人選的資格復(fù)審（資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生注意關(guān)注蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公告）。   　　3.屆時(shí)考生須提供符合報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料，包括但不限于：   　?。?）社會(huì)人員須提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告（教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）；   　　（2）無工作單位的人員須提供本人人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的未就業(yè)證明材料；   　?。?）留學(xué)歸國(guó)人員須提供國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的證明材料；   　?。?）軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、復(fù)員退伍軍人須提供安置地的戶籍證明或身份證；   　?。?）招聘簡(jiǎn)章、《崗位簡(jiǎn)介表》等要求的其他所有證件和材料。   　　上述證明材料均要求為原件，并提供復(fù)印件一份。   　　經(jīng)審查，對(duì)不符合政策規(guī)定要求的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選，每個(gè)崗位最多遞補(bǔ)兩次。考生對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的，應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)提出陳述申辯，逾期視為無異議。   　　考生在資格復(fù)審?fù)ㄟ^之后，現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)用100元/人。   　　（五）面試   　　面試形式為演課（試講）。面試時(shí)，對(duì)于形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，考生面試成績(jī)須達(dá)到60分（即面試總分的60%）為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（請(qǐng)考生注意關(guān)注蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公告）。   　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績(jī)。   　?。w檢   　　根據(jù)考生總成績(jī)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)；面試成績(jī)也相同的另行組織考試確定）從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公布。   　　體檢工作由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。   　　體檢人員中的在職人員在領(lǐng)取《體檢通知書》時(shí)須提供原單位同意報(bào)考的證明，否則取消其體檢資格。   　　（七）考察   　　體檢合格人員由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織考察，考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍?？疾旖Y(jié)束前，考生為在職人員的，須提供原單位出具的無經(jīng)濟(jì)問題證明，未按時(shí)提供的，視為考察不合格。   　?。ò耍┕竞推赣?   　　考察結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。   　　在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。   　　五、錄用待遇   　　聘用的教師實(shí)行事業(yè)編制管理。   　　六、紀(jì)律與監(jiān)督   　　本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。   　　考生應(yīng)注意：自2019年1月1日起，考生在事業(yè)單位公開招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)（含不誠(chéng)信）行為，按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫》，記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄，并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（國(guó)家人社部令第35號(hào)）予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。   　　七、其他事項(xiàng)   　?。ㄒ唬┍竞?jiǎn)章由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。   　?。ǘ┏竞?jiǎn)章另有規(guī)定外，均參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。   　　政策咨詢電話：0527—80976162、0527—82686567（蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室）；   　　監(jiān)督電話：0527—82868467（蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)紀(jì)工委）。   　　附件：蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)2024年社會(huì)招聘事業(yè)編制教師崗位簡(jiǎn)介表   　　蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)   　　2024年6月3日 免費(fèi)學(xué)習(xí)資源（關(guān)注可獲取最新開課信息） 2025年新版判斷推理系統(tǒng)課（全國(guó)通用 陳芮主講）5月30日起直播 2025年新版言語理解系統(tǒng)課（全國(guó)通用 陳芮主講）600分鐘精講 點(diǎn)擊聽課 言語理解刷題課560題（全國(guó)通用，陳芮主講）10萬播放 5月4日 圖形推理刷題課440題（全國(guó)通用，陳芮主講）13萬播放 5月6日 判斷推理刷題《行測(cè)刷題》（國(guó)省考通用）15萬播放 4月27日 面試熱點(diǎn)積累-申倩說面試系列（逐字稿私信領(lǐng)?。?/a>200萬播放 4月27日 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