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2018年張家港農(nóng)商銀行招聘3人啟事

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2018年張家港農(nóng)商銀行招聘啟事,本次招聘3人,詳情見公告,本次公告由發(fā)布。

江蘇張家港農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(簡稱:張家港農(nóng)商銀行),全國首批a股上市農(nóng)商銀行,全球銀行1000強(qiáng),全國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)。張家港農(nóng)商銀行成立于2001年11月,是全國首家由農(nóng)村信用社改制組建的農(nóng)村商業(yè)銀行。成立十七年來,張家港農(nóng)商銀行堅(jiān)持專注服務(wù)中小微企業(yè),積極發(fā)揮全國農(nóng)村金融改革“試驗(yàn)田”的典型示范作用,率先在全國農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)中推進(jìn)上市、跨區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘相關(guān)崗位人才,熱忱歡迎具有創(chuàng)新精神、敢于接受挑戰(zhàn)的有志、有識(shí)之士加盟,實(shí)現(xiàn)張家港農(nóng)商銀行與您的共同發(fā)展!

所有應(yīng)聘人員均須符合下列條件:

具有良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,無不良記錄

具有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

身體健康,能夠承受較大的工作壓力;

特別優(yōu)秀的相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。如果您在招聘階段有任何疑問,可加入

招聘崗位及任職要求:

一、招聘部門:信用卡部

招聘崗位:總經(jīng)理助理

招聘職數(shù):1

崗位描述:負(fù)責(zé)協(xié)助部門總經(jīng)理完成戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷策劃、團(tuán)隊(duì)管理、市場調(diào)研、部門內(nèi)部事務(wù)管理等工作。

任職要求:

1、全日制本科(含)以上的學(xué)歷,金融經(jīng)濟(jì)類、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

2、年齡40周歲以下;

3、5年(含)以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉信用卡及消費(fèi)金融業(yè)務(wù),對(duì)金融與科技融合發(fā)展具備一定認(rèn)識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

5、具備較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力和溝通能力,熟悉消費(fèi)金融相關(guān)業(yè)務(wù)的法律法規(guī)、業(yè)務(wù)規(guī)則和市場發(fā)展情況。

二、招聘部門:零售金融部

招聘崗位:私人銀行顧問

招聘職數(shù):2

崗位描述:負(fù)責(zé)面向私人銀行、高凈值客戶財(cái)富產(chǎn)品的銷售服務(wù)、專項(xiàng)增值服務(wù)和客戶關(guān)系管理工作。

任職要求:

(1)全日制本科(含)以上的學(xué)歷;

(2)3年(含)以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn),2年(含)以上的零售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

(3)年齡在38周歲(含)以內(nèi);

(4)精通證券分析、基金分析或保險(xiǎn)產(chǎn)品業(yè)務(wù);

(5)具備專業(yè)理財(cái)講師能力,為銀行營銷人員及優(yōu)質(zhì)客戶提供專業(yè)領(lǐng)域的培訓(xùn)和講座;

(6)具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

報(bào)名方式:

登錄我行招聘網(wǎng)站(zrcbank.zhiye.com),點(diǎn)擊“社會(huì)招聘”報(bào)名,或關(guān)注微信公眾號(hào)“張家港農(nóng)商銀行招聘”點(diǎn)擊“加入我們”選擇“社會(huì)招聘”報(bào)名。

其他事項(xiàng):

(一)用工性質(zhì):正式在編。

(二)經(jīng)初審合格者,我行將以短信和郵件通知參加考試,請(qǐng)您保持所提供的手機(jī)號(hào)碼通信暢通。

(三)報(bào)名截止后30個(gè)工作日內(nèi)未收到本行考試通知,則視同簡歷初審未通過。應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。

(四)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),如提供的信息與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格,并由本人承擔(dān)全部責(zé)任。

(五)被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同,本行有權(quán)不聘或解聘。

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