2019年蘇州市相城數(shù)字科技有限公司招聘簡章已公布,公開招聘工作人員10名,報名時間:2019年10月18日-10月31日。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下:
2019年蘇州市相城數(shù)字科技有限公司招聘簡章
蘇州市相城數(shù)字科技有限公司(以下簡稱“數(shù)字公司”)成立于2019年5月,以政務(wù)服務(wù)、智慧旅游、智慧交通為主要業(yè)務(wù)點,推進相城區(qū)政務(wù)、商務(wù)、生產(chǎn)、生活等領(lǐng)域的信息化建設(shè),整合數(shù)據(jù)資源,拓展軟件服務(wù)領(lǐng)域?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會公開招聘工作人員10名,相關(guān)招聘事項公布如下:
一、報考條件
(一)遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄;
(二)政治素質(zhì)好,擁護黨的基本路線和方針政策,具有敬業(yè)奉獻精神;
(三)身體健康;
(四)具體崗位要求詳見《2019年蘇州市相城數(shù)字科技有限公司公開招聘工作人員崗位簡介表》。
二、報名和資格審查
(一) 報名時間:2019年10月18日-10月31日
(二)報名方式:采用網(wǎng)上報名形式。
(三)報名資料:應(yīng)聘者將身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、工作經(jīng)歷證明(個人社保記錄等證明)和崗位簡介表中要求的相關(guān)證書及材料的掃描件以及填寫完整的《2019年蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘工作人員報名登記表》等電子材料以壓縮包形式發(fā)送至招聘單位郵箱:wujianhong@szxcsz.cn(郵件標題請標示姓名+報考崗位),聯(lián)系人:吳女士,聯(lián)系電話:0512-65808813。
(四)每位應(yīng)聘者限報一個崗位。
(五)資格審查:由招聘單位對應(yīng)聘者所提供的電子材料進行資格審查,審查合格人員由招聘單位通知應(yīng)聘者參加筆試。進入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,面試當(dāng)天將全部報名資料原件帶至面試地點,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)偽造資料等情形,一律取消面試資格,后果由應(yīng)聘者自負。
三、考試及測評
本輪招聘分筆試、人崗相適性測評和面試三項加權(quán)綜合評定,權(quán)重分別為筆試成績占30%、人崗相適性測評得分占30%、面試成績占40%。
(一)筆試
1、參加筆試人員,于筆試當(dāng)天憑本人身份證參加筆試。筆試具體時間、地點,招聘單位將提前三天通知。
2、筆試采取閉卷形式,筆試成績以百分制計算,筆試成績需達到60分合格分數(shù)線,才可以進入下一環(huán)節(jié)。
3、筆試成績在蘇州人才網(wǎng)公示。
(二)人崗相適性測評
1、測評依據(jù):根據(jù)報名材料,按畢業(yè)院校、學(xué)歷、職稱、工作時間、崗位、職務(wù)、公司行業(yè)地位、專業(yè)資質(zhì)、獲獎情況等指標進行綜合測評(專業(yè)資質(zhì)及獲獎情況需提供證明材料),測評成績以百分制計算。
2、測評得分將在蘇州人才網(wǎng)公示。
(三)面試
1、參加面試人員確定:將筆試成績按30%的權(quán)重比例換算成權(quán)重得分(即滿分30分,保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入),再將人崗相適性測評得分按30%的權(quán)重比例換算成權(quán)重得分(滿分30分,保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入)相加,兩項成績匯總后按高到低順序以3:1的比例確定參加面試的人選。
2、由招聘單位通知進入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,面試時間、地點待定。具體面試時間、地點,由招聘單位另行通知。
3、面試成績以百分制計算,保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入。面試成績將在蘇州人才網(wǎng)公示。
(四)總成績計算
1、按筆試成績占30%、人崗相適性測評得分占30%和面試成績占40%計算總成績,保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入,設(shè)60分為合格分數(shù)線。
如總成績相同的,以面試成績高者在前。
2、總成績將在蘇州人才網(wǎng)公示。
四、體檢
按總成績從高分到低分,根據(jù)招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定參加體檢的人員,體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。具體時間、地點,由招聘單位通知,體檢費用由應(yīng)聘者自理。
五、考察
招聘單位對通過考試并體檢合格的應(yīng)聘者進行政審考察,并對應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查。因考生體檢、政審考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時,可在報考同一崗位的人員中按綜合成績(合格分數(shù)線以上)從高分到低分的順序進行一次性替補。
六、錄用
經(jīng)考試、體檢和考察,擬錄用的應(yīng)聘者名單在蘇州人才網(wǎng)進行公示,公示時間為5個工作日。經(jīng)公示無異議后,由招聘單位通知被錄用人員領(lǐng)取報到通知書,辦理錄用手續(xù)。
七、用工形式和待遇
此次招聘人員均為企業(yè)合同制人員,企業(yè)與錄用人員簽訂勞動合同,試用期2個月。錄用人員待遇參照公司薪酬管理辦法執(zhí)行。
八、紀律與監(jiān)督
國有企業(yè)公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報電話。
電話:0512-65808172。
九、本簡章由數(shù)字公司負責(zé)解釋
電話:0512-65808813。
附件1: 《2019年蘇州市相城數(shù)字科技有限公司公開招聘工作人員崗位簡介表》
附件2:《2019年蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘工作人員報名登記表》
二○一九年十月十八日
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