蘇州
因工作需要，平望鎮(zhèn)擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)化高層次人才、鎮(zhèn)村（社區(qū)、企業(yè)）工作人員32名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位
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二、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且無國(guó)(境)外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可。
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2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治歷史清白，遵紀(jì)守法，無違法犯罪記錄。
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3.愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從組織統(tǒng)一調(diào)劑分配。
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4.年滿18周歲；除01、02、10崗位外，其他崗位報(bào)考人員年齡35周歲以下（1988年1月1日以后出生）。身體健康，體貌端正，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和崗位所需的其他要求。
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5.在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
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6.符合本簡(jiǎn)章招聘崗位所列的其他要求。
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三、報(bào)名和審核
1.報(bào)名方式為網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。凡本人自愿，并符合本簡(jiǎn)章的招聘范圍和條件者，均可報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
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2.報(bào)名需提供材料：本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、戶口簿（戶主頁(yè)及本人頁(yè)）原件及復(fù)印件，考生報(bào)名登記表（請(qǐng)至“平望鎮(zhèn)黨建網(wǎng)”—“本站公告”欄目下載，網(wǎng)址：http://www.szwjdj.gov.cn/Town/185/List/10110.aspx）；本人近期1寸免冠證件照片；要求工作經(jīng)驗(yàn)的，需提供用工合同、社保繳費(fèi)證明；要求資質(zhì)證明的，需提供相關(guān)證書。
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3.報(bào)名時(shí)間：2023年7月22日—2023年7月31日，周末僅接收網(wǎng)上報(bào)名。
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4.網(wǎng)上報(bào)名者，請(qǐng)將相關(guān)材料掃描件，以及報(bào)名登記表電子版、掃描件發(fā)送至指定郵箱：
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01和02崗位報(bào)名郵箱：pwzzrsj01@163.com
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03至07崗位報(bào)名郵箱：pwzzrsj02@163.com
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08至10崗位報(bào)名郵箱：pwzzrsj03@163.com
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現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者，請(qǐng)至平望鎮(zhèn)政府2號(hào)樓301、302辦公室（鎮(zhèn)組織人事和社會(huì)保障局）報(bào)名；如本人直接報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)人須提供身份證。為提高報(bào)名效率，建議盡可能采用網(wǎng)上報(bào)名方式。
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5.報(bào)考者需接受報(bào)名資格審查（網(wǎng)上報(bào)名的，面試前需提供報(bào)名材料原件，并接受報(bào)名資格審查，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。報(bào)名所需材料恕不退回。
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四、考試方式
1.開考比例。相關(guān)崗位設(shè)定開考比例為1:3，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的，將按規(guī)定的程序辦法核減招聘計(jì)劃。
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2.人崗相適度評(píng)價(jià)。報(bào)名人員經(jīng)資格審查后，01、02崗位符合報(bào)名條件人數(shù)按比例超過1:10，03、05崗位符合報(bào)名條件人數(shù)按比例超過1:5，其他崗位按比例超過1:3時(shí)，進(jìn)行人崗相適度評(píng)價(jià)；符合報(bào)名條件人數(shù)不足以上比例時(shí)，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。人崗相適度評(píng)價(jià)設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。
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3.面試。報(bào)名01、02崗位的，將組織2輪面試；其他崗位組織1次結(jié)構(gòu)化面試。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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五、體檢和政審
1.根據(jù)考生（總）成績(jī)按招聘崗位人數(shù)從高分到低分1：1的比例確定參加體檢人員。體檢參照《江蘇省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行（體檢費(fèi)用自理），體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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2.體檢合格者根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審。
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3.因體檢、政審不合格出現(xiàn)空缺時(shí)，根據(jù)考生（總）成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
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六、聘用管理
1.經(jīng)考試、體檢、政審合格者,確立為擬錄用人員，公示5個(gè)工作日；經(jīng)公示無異議者，按照有關(guān)規(guī)定簽訂聘用（勞動(dòng)）合同。
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2.新聘用人員實(shí)行試用期3個(gè)月。聘用后按崗位計(jì)發(fā)工資，并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不提供住宿。試用期滿、聘任期間經(jīng)考核不合格的，實(shí)行辭退或解聘。
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3.報(bào)考者一經(jīng)錄用，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄。
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4.招聘過程中，凡弄虛作假者，一律取消錄用資格，并解除聘用合同。
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咨詢電話：63661731、63665779
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監(jiān)督電話：63661730
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