常熟市農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司于2014年12月正式注冊(cè)成立,注冊(cè)資本1.82億元,為國(guó)有全資公司。公司下轄5個(gè)全資子公司,包括:常熟市種業(yè)有限公司、常熟市高新農(nóng)業(yè)裝備有限公司、常熟市水產(chǎn)供銷(xiāo)有限公司、常熟市牧工商有限公司、南農(nóng)大(常熟)新農(nóng)村發(fā)展研究院有限公司。業(yè)務(wù)涵蓋稻麥、水產(chǎn)、畜牧、種業(yè)、園藝、生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游、農(nóng)業(yè)項(xiàng)目投資開(kāi)發(fā)、農(nóng)機(jī)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、資產(chǎn)管理等。
一、招聘崗位及人數(shù)
序號(hào) |
招聘崗位部門(mén) |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
1 |
財(cái)務(wù)管理部 |
副部長(zhǎng) |
1 |
2 |
綜合行政部 |
副部長(zhǎng) |
1 |
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具體要求詳見(jiàn)招聘崗位詳情表(附件1)
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二、基本要求
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。
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2.具備崗位要求的任職資格,專(zhuān)業(yè)扎實(shí),愛(ài)崗敬業(yè),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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3.具有國(guó)家教育部承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷,具體以崗位要求為準(zhǔn)。海外學(xué)歷的須經(jīng)教育部認(rèn)證。
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4.招聘崗位對(duì)任職要求有其他規(guī)定的,從其規(guī)定。
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5.招聘崗位中有工作經(jīng)歷要求的,是指截至2023年9月11日前,在各類(lèi)機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。
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6.以下人員不得報(bào)考:(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應(yīng)屆的普通高校生;(3)曾被原單位開(kāi)除的人員;(4)存在違法違紀(jì)情況的人員;(5)有其他不良情況或行為,不宜從事所聘崗位工作的人員。
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三、報(bào)名及選拔
(一)報(bào)名方式
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1.報(bào)名時(shí)間:2023年9月18日-2023年9月24日(以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))
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2.報(bào)名方式:下載并填寫(xiě)《2023年常熟市農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2),將相關(guān)報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱。
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電子郵箱:170335517@qq.com
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聯(lián)系電話(huà):18962281773
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聯(lián)系人:聞老師
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3.報(bào)名資料:報(bào)名需完整填寫(xiě)報(bào)名表(附件3),上傳二代身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(在學(xué)信網(wǎng)申請(qǐng))、海外專(zhuān)業(yè)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證、報(bào)名崗位要求的資格證書(shū)、戶(hù)籍證明、工作業(yè)績(jī)證明材料(工作年限以社保繳費(fèi)等材料為準(zhǔn))、近期證件彩照等,以上材料掃描并以壓縮包格式發(fā)送至指定郵箱,郵件主題請(qǐng)注明姓名、應(yīng)聘公司、應(yīng)聘崗位名稱(chēng),如:王××-財(cái)務(wù)管理部-副部長(zhǎng)。
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報(bào)名人員只能選擇其中一個(gè)招聘崗位。
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(二)選拔
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采用面試、人崗匹配度分析進(jìn)行選拔。面試形式采用專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試+半結(jié)構(gòu)化面試,人崗匹配度是根據(jù)崗位任職資格等條件進(jìn)行綜合分析。
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經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷初篩符合招聘條件的報(bào)名人員,根據(jù)與該崗位招聘條件的適配程度,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰5的比例從優(yōu)選擇進(jìn)入面試的人員,不足1︰5比例的,按實(shí)際符合應(yīng)聘條件人數(shù)進(jìn)入面試。
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崗位綜合成績(jī)計(jì)算方式如下:
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綜合成績(jī)=面試成績(jī)*70%+人崗匹配度得分*30%
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面試、人崗匹配度分析每項(xiàng)滿(mǎn)分為100分。
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四、聘用程序
根據(jù)綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行排名,確定擬錄用對(duì)象。對(duì)擬錄用對(duì)象進(jìn)行公示,安排政審及體檢,合格后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。如因政審、體檢不合格或自行放棄錄取資格等情況出現(xiàn)缺額時(shí),招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況決定遞補(bǔ)或取消。
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五、其他事項(xiàng)
1.報(bào)名者對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào),不得弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),則取消應(yīng)聘資格,責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄取,須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
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2.簡(jiǎn)歷篩選合格者將會(huì)收到電話(huà)或短信面試通知,請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持手機(jī)暢通,由于個(gè)人原因未能在規(guī)定期內(nèi)完成各階段程序的人員,視同放棄應(yīng)聘。參加面試時(shí),請(qǐng)攜帶本人身份證。
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六、本簡(jiǎn)章由用人單位負(fù)責(zé)解釋。
附件:
附件1:常熟市農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司招聘崗位詳情表.xlsx
附件2:2023年常熟市農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx
