為進一步做好新形勢下招商引資工作，強化招商隊伍建設，切實提升招商工作實效，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會公開選聘招商相關工作人員11名?，F(xiàn)將具體事宜公告如下。

一、選聘崗位

本次選聘崗位共計8個，崗位具有應聘條件詳見附件：《海陵區(qū)國有招商公司選聘崗位簡介表》。

二、報名條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，熱愛招商引資事業(yè)；

2.具有大學本科及以上學歷且取得相應學位；

3.具備履行崗位職責所須的理論水平、專業(yè)知識、管理能力和身體條件；

4.具有選聘崗位所需的其他具體資格條件。

（二）有下列情形之一的不得報名：

1.現(xiàn)役軍人或在讀學生；

2.被機關、事業(yè)單位辭退未滿五年的人員；

3.近三年在機關、事業(yè)單位工作人員公開選聘中被認定為有考試作弊行為的人員；

4.受過刑事處罰或因職業(yè)操守等被單位處分的人員；

5.尚未解除黨紀、政紀處分，或者涉嫌違法違紀正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員；

6.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍且未重新加入的人員；

7.對曾任職單位重大違法違紀經(jīng)營活動或重大損失負有個人責任或直接領導責任的；

8.有嚴重不良信用記錄的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

9.有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會公德造成惡劣影響的；

10.應聘人員與選聘單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求應當回避的崗位；

11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、選聘流程

（一）發(fā)布信息

通過海陵政府網(wǎng)，“微海陵”、相關國企微信公眾號和智聯(lián)招聘等媒體向社會發(fā)布選聘公告。

（二）報名審核

1.報名時間：2025年2月13日至2025年2月20日17:00（以系統(tǒng)登記時間為準，逾期不再接受報名）。

2.報名方式：采用網(wǎng)絡報名方式進行，不接受現(xiàn)場、信函、電話等方式報名。報名網(wǎng)址：http://hlgqzp.zhaopin.com/（報名建議使用電腦登錄操作）。

3.應聘人員在報名有效期內登錄報名網(wǎng)站，選擇具體職位進行報名，如實、完整填寫報名信息，并在網(wǎng)上報名系統(tǒng)上傳以下證明材料：

（1）有效期內本人居民身份證（正反面）掃描件；

（2）大學以來學歷及學位證書原件掃描件，學信網(wǎng)打印的《教育部學籍在線驗證報告》，海外留學人員需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書（認證的有關要求和程序可登錄教育部留學服務中心網(wǎng)站查詢https://portal.cscse.edu.cn/）；

（3）報名崗位要求的資格證書原件掃描件；

（4）相關工作經(jīng)歷證明材料原件掃描件；

（5）證明專業(yè)能力的證書和榮譽等其他佐證材料；

（6）其他佐證材料。材料如為外文版本需同時提供中文翻譯件。

4.注意事項：

（1）報考人員應認真閱讀公告和相關要求，按公告和崗位要求如實填寫有關信息，在選聘全過程對自己報名信息的真實性、準確性負責，凡弄虛作假者一經(jīng)查實，即取消考試資格和聘用資格。報名資料除原件外不予退回；

（2）每人限報一個職位，遞交報名資料時須確保資料齊全，報名表填寫不規(guī)范或報名材料缺失將造成資格審查不通過；

（3）報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致；

（4）報考人員須在筆試前取得職位要求的有關證書；

（5）報考人員提供的聯(lián)系電話應準確無誤并保持通信暢通，聯(lián)系不到者視為自動放棄；

（6）選聘條件中工作經(jīng)歷計算的截止時間為2025年2月13日；

（7）各崗位開考比例為5:1（崗位報考人數(shù)與該崗位招錄人數(shù)之比），實際報名人數(shù)（通過資格審核人數(shù)）低于開考比例的崗位，將核減或取消該崗位招錄計劃，相關信息通過http://hlgqzp.zhaopin.com/進行公布。

5.資格審核：對照報名條件，對應聘人員填報的資料進行資格初審，審核結果將通過手機短信（個人報名填寫的聯(lián)系電話）方式另行通知。

（三）組織考核

采取適崗能力評價+筆試+面試+面談的方式。筆試、面試、面談的時間、地點將通過手機短信或電話（個人報名填寫的聯(lián)系電話）方式另行通知。應聘人員應按規(guī)定時間和地點，憑本人有效期內的二代身份證參加，逾期未參加或放棄人員，均作為棄權處理。

綜合成績=適崗能力評價*10%+筆試成績*30%+面試成績*30%+面談成績*30%。

1.適崗能力評價

根據(jù)資格審核通過人員的教育背景、崗位專業(yè)知識、工作經(jīng)歷、表彰獎勵等維度進行評分。

2.筆試

通過資格審核報考者請于2025年2月21日9:00起，登錄報名網(wǎng)站http://hlgqzp.zhaopin.com/打印準考證。

筆試采取閉卷考試形式，主要考察與報考崗位相關的專業(yè)知識和綜合素質。成績滿分為100分。本次考試不指定大綱和教材。

筆試成績在相關國企微信公眾號和報名網(wǎng)站http://hlgqzp.zhaopin.com/進行公布。

根據(jù)筆試成績從高分到低分依次排序，按照各崗位擬錄用人數(shù)5:1的比例確定進入面試人選，同分者并列進入面試；不足比例的按實際符合條件人數(shù)進行面試。

3.資格復審及面試

資格復審在面試前進行，時間、地點和方式另行通知。應聘者需按職位要求提供個人資格證明。復審合格后進入面試環(huán)節(jié)；資格復審不通過的，取消面試資格。

采取半結構化面試，主要測試應聘者綜合知識、專業(yè)技能、語言表達能力、儀表形象等。

面試成績在相關國企微信公眾號和報名網(wǎng)站http://hlgqzp.zhaopin.com/進行公布，面試總分100分。

根據(jù)面試成績從高分到低分依次排序，按照各崗位擬錄用人數(shù)2:1的比例確定進入面談人選，同分者并列進入面談；不足比例的按實際符合條件人數(shù)進行面談。

4.面談

面談主要了解人選過往職業(yè)經(jīng)歷、求職動機、個性優(yōu)勢等。

面談成績在相關國企微信公眾號和報名網(wǎng)站http://hlgqzp.zhaopin.com/進行公布，面談總分100分。

（四）體檢、考察（政審）

根據(jù)綜合成績，按照各崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分，確定參加體檢人員。綜合考試成績相同的，根據(jù)面談成績確定，面談成績仍相同的，另行組織加試確定。

體檢地點為指定醫(yī)療機構，體檢標準參照《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，體檢費用個人承擔。根據(jù)崗位要求，體檢合格人員進入考察（政審）程序。未按照規(guī)定時間和地點參加體檢的視為自動放棄，體檢不合格的不予聘用。放棄考察或考察不合格的，取消聘用資格。體檢考察（政審）不合格或自動放棄出現(xiàn)崗位缺額時，可按應聘者綜合測試情況考慮是否參照總成績從高分到低分依次遞補。

（五）公示聘用

對體檢、考察（政審）合格的擬聘用人員在相關國企微信公眾號和報名網(wǎng)站http://hlgqzp.zhaopin.com/進行公示，公示5個工作日，其他人不另通知。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用相關手續(xù)。公示期內如擬聘用人員自動放棄導致崗位缺額時，不另遞補。

四、人員入職管理

經(jīng)公示后，由選聘單位與聘用人員簽訂勞動合同，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在接到通知后，應在規(guī)定時間內辦妥相關手續(xù)，因個人原因導致在規(guī)定截止日期前未辦理手續(xù)的，取消聘用資格。本次公開選聘人員按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》進行管理。

被錄用人員與有關單位簽有勞動合同或者聘用協(xié)議的，由本人按照有關規(guī)定負責處理。

五、紀律監(jiān)督

本次選聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴格按照規(guī)定的條件、標準和程序，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。選聘工作接受相關部門和社會監(jiān)督，對違反選聘紀律或工作失誤造成不良后果的，一經(jīng)查實，即按照有關規(guī)定嚴肅處理。

選聘過程不收取任何費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

報名咨詢電話：0510-66968999-23165

0523-89557696

監(jiān)督電話：0523-89558810