招聘條件

1、報(bào)考人員須具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，身體健康，有較好的專業(yè)基礎(chǔ)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)；

2、年齡在35周歲以下(1984年6月1日以后出生)；

3、符合崗位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)《南京市六合區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心公開(kāi)招聘編外工作人員崗位信息表》）。

以下人員不得報(bào)考：

1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處分期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

招聘辦法

1、報(bào)名。2020年6月10日至6月24日（工作日上午9:00—11:30、下午2:00-5:30），攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表以及本人近期2寸免冠照片3張、報(bào)名表，到六合區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心318辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生推薦表，并承諾2020年8月31日前提供本科及以上畢業(yè)證書(shū)），報(bào)名地址：南京市六合區(qū)峨嵋路302號(hào)。

報(bào)考人員須如實(shí)提供個(gè)人信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試或聘用資格。

2、考試。考試方式為：筆試和面試，筆試成績(jī)、面試成績(jī)均為百分制?？偝煽?jī)按照筆試50%、面試50%計(jì)算，保留2位小數(shù)點(diǎn)。

（1）筆試。筆試開(kāi)考比例原則上為1:3，如遇報(bào)名人數(shù)不足情況，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，開(kāi)考比例可降為1:2，同時(shí)在六合在線網(wǎng)站和六合政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。報(bào)名人數(shù)未達(dá)開(kāi)考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

筆試將委托第三方進(jìn)行出卷，考試內(nèi)容為綜合知識(shí)、能力素質(zhì)及專業(yè)知識(shí)，本次考試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。筆試考試合格分?jǐn)?shù)線由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定?？荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間通過(guò)六合在線網(wǎng)站和六合政府門(mén)戶網(wǎng)站公布。

（2）面試。在筆試合格人員中，按照崗位實(shí)際招聘人數(shù)的相應(yīng)比例（同開(kāi)考比例）從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單。筆試合格線及進(jìn)入面試人員名單將在六合在線網(wǎng)站和六合政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)間通過(guò)六合在線網(wǎng)站和六合政府門(mén)戶網(wǎng)站公布。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生，并于面試結(jié)束后次工作日在六合在線網(wǎng)站和六合政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。

3、體檢。在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按聘用人數(shù)1：1確定參加體檢人員。如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑢?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。有工作單位的人員須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

4、考察。由南京市六合區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

5、公示。體檢、考察合格的擬聘用人員名單在六合在線網(wǎng)站和六合政府門(mén)戶網(wǎng)站公示7天，公示無(wú)異議者辦理聘用手續(xù)。

在體檢、考察（政審）、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，可在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用工作結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

聘用待遇

1、按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并約定試用期，按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。試用期滿考核合格，辦理錄用手續(xù)，待遇參照同崗位工種待遇。

2、新聘用人員應(yīng)服從統(tǒng)一工作分配。

咨詢電話：025-57126603

相關(guān)附件下載:000czp