蘇州工業(yè)園區(qū)人工智能發(fā)展有限公司
招聘簡章
蘇州工業(yè)園區(qū)人工智能發(fā)展有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2017年10月,注冊資本2億元人民幣,為蘇州工業(yè)園區(qū)科技發(fā)展有限公司(蘇州工業(yè)園區(qū)管委會直屬全資國有企業(yè))的全資子公司。公司聚焦以人工智能為引領(lǐng)的數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè),重點(diǎn)布局集成電路設(shè)計(jì)、智能網(wǎng)聯(lián)、工業(yè)軟件、ITBT、大數(shù)據(jù)等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。全力打造全國一流的以人工智能為引領(lǐng)的數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)高地;助力蘇州工業(yè)園區(qū)加快建設(shè)開放創(chuàng)新的世界一流高科技園區(qū)。
根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)向社會誠聘優(yōu)秀人才,具體要求如下:
一、招聘崗位
崗位名稱:產(chǎn)業(yè)促進(jìn)(招商)部 ?產(chǎn)業(yè)促進(jìn)業(yè)務(wù)骨干
1、招聘人數(shù):3名? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
2、崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)招商渠道的建立和項(xiàng)目的發(fā)掘。
(2)負(fù)責(zé)對招商行業(yè)動態(tài)進(jìn)行分析和評估。
(3)負(fù)責(zé)幫助客戶落實(shí)相關(guān)產(chǎn)業(yè)和人才的政策和服務(wù)。
(4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和整合各類招商服務(wù)資源,搭建招商生態(tài)平臺。
3、任職要求:
(1)35周歲及以下(1988年4月25日及以后出生)。
(2)理工類專業(yè)(微電子、人工智能、軟件工程、生物醫(yī)藥相關(guān)優(yōu)先)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。本科或研究生階段必須為國內(nèi)“雙一流”高?;蚴澜缜?00名高校全日制畢業(yè)。
(3)英文流利,雅思6.5以上或者托福85以上優(yōu)先(需附雅思或托福等成績)。
(4)善于運(yùn)用和維護(hù)客戶資源庫。
(5)具有團(tuán)隊(duì)目標(biāo)導(dǎo)向的執(zhí)行力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
(6)自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熱愛招商引智工作;服務(wù)意識強(qiáng),具備一定的工作抗壓能力,能夠融合應(yīng)用不同的復(fù)合經(jīng)驗(yàn)。
(7)具有良好的國內(nèi)外市場調(diào)研、策劃能力,擅長計(jì)劃、文案報(bào)告的操作。
(8)工作經(jīng)驗(yàn)不限,有相關(guān)行業(yè)資源者或海外學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
備注:1、取得學(xué)歷、學(xué)位時間截止為2023年8月31日前(海外留學(xué)人員還需再報(bào)名時提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);2、國內(nèi)"雙一流"高校名單參照中國教育部《關(guān)于公布第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》。QS世界前200名高校主要參照最新公布的QS世界大學(xué)排名。
以上所有招聘崗位均與蘇州工業(yè)園區(qū)人工智能發(fā)展有限公司簽訂勞動合同,按規(guī)定繳納園區(qū)社保(公積金)。
二、招聘辦法
(根據(jù)園區(qū)國企招聘領(lǐng)導(dǎo)小組會議紀(jì)要精神,原則上按照《蘇州工業(yè)園區(qū)國有企業(yè)員工招聘指導(dǎo)意見》和企業(yè)用人制度執(zhí)行。流程為一輪筆試+兩輪面試。)
一、招聘程序
1、報(bào)名: 請登陸科技發(fā)展公司的在線公開招聘報(bào)名系統(tǒng): http://sispark.jobs.o-hr.com/進(jìn)行報(bào)名(請務(wù)必使用此系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名登記、信息填寫和上傳相關(guān)證明材料,其他渠道報(bào)名無效),報(bào)名截止時間為 2023 ?年 5月 26 日。恕不接待來人。
2、筆試:本次招聘筆試設(shè)開考比例1:3。經(jīng)資格審查達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。
(1)筆試形式:筆試采用閉卷形式。
(2)筆試內(nèi)容:以招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能為主。筆試結(jié)束后一般15個工作日內(nèi)公布考生的筆試成績。筆試成績由高到低排序,按比例1:3確定下一輪面試人選。
3、面試:面試共有兩輪,其中第一輪為結(jié)構(gòu)化面試,第二輪為訪談形式。第一輪面試后,筆試和面試成績各占50%,按總分高低排序,原則上按選聘人數(shù)1:3的比例確定參加第二輪面試的人選(如有同分全部進(jìn)入二面)。第二輪面試前會安排候選人進(jìn)行心理測評(第三方機(jī)構(gòu)),個別崗位會安排英語口語面試,成績僅做參考,不計(jì)入總分。二輪面試結(jié)束后,按筆試和一面成績占60%,二面成績占40%折算分?jǐn)?shù)(最終成績)。在合格線以上按分?jǐn)?shù)高低排序確定進(jìn)入體檢人員名單,如有同分,按照筆試和一面總分,取高分者。
4、體檢、公示、審批錄用:按照國資流程,進(jìn)行體檢、公示、上報(bào)審批錄用流程。
二、招聘說明
1、最終成績合格線為( 75 )分。按照《指導(dǎo)意見》要求,最終成績在合格線上的,按照從高到低排名并錄用。如所有人員最終成績都在合格線下,均不錄用。
2、筆試及兩輪面試成績均按照百分制,最后成績保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按照“四舍五入”處理。
3、未盡事宜,以現(xiàn)場通知為準(zhǔn)。
蘇州工業(yè)園區(qū)人工智能發(fā)展有限公司
2023年5月2日