新盛集團作為市屬大型企業(yè),下屬實體運營企業(yè)20余家,實控1家上市公司維維股份。資產(chǎn)總額超千億元,位居中國城投公司百強,八度蟬聯(lián)“江蘇省房地產(chǎn)行業(yè)綜合實力50強企業(yè)”,是蘇北地區(qū)首家主體長期信用等級獲評AAA的平臺公司,也是徐州市市級國有資本運營公司試點單位。
現(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展需要開展春季社會招聘工作,誠邀有志之士加入,具體招聘事宜如下:
一、招聘崗位
(一)集團本部
1. 集團紀(jì)委/紀(jì)檢監(jiān)察專員(1人)
2. 黨政辦公室/綜合文字崗(1人)
3. 黨政辦公室/檔案管理員(1人)
4. 審計部/造價審計崗(1人)
5. 招標(biāo)管理部/合約管理主管(2人)
6. 規(guī)劃技術(shù)部/建筑設(shè)計師(1人)
7. 科技創(chuàng)新部/科技創(chuàng)新主管(2人)
(二)彭寓公司
1. 工程部/項目經(jīng)理(2人)
2. 工程部/土建主管工程師(2人)
3. 工程部/安裝主管工程師(2人)
4. 工程部/安全管理(2人)
5. 綜合部/綜合文字崗(1人)
6. 綜合部/銷售助理(1人)
(三)代建公司
1. 總工辦/安裝主管工程師(1人)
2. 工程管理部/安裝主管工程師(2人)
3. 工程管理部/土建工程師(1人)
4. 工程管理部/資料員(1人)
5. 綜合部/部門經(jīng)理(副經(jīng)理)(1人)
(四)綠源公司
1. 技術(shù)發(fā)展部/部門副經(jīng)理(1人)
公務(wù)員
2023年事業(yè)單位
2. 財務(wù)部/出納(1人)
(五)新水公司
1. 工程建設(shè)部/電氣工程師(1人)
2. 工程建設(shè)部/項目負(fù)責(zé)人(項目工程師)(2人)
3. 工程建設(shè)部/資料員(1人)
4. 法務(wù)合約部/安裝造價工程師(1人)
5. 投資規(guī)劃部/投資管理崗(資本運作崗)(1人)
6. 經(jīng)營管理部/部門副經(jīng)理(1人)
(六)規(guī)劃院公司
1. 行政人事部/綜合管理(1人)
2. 規(guī)劃一所/技術(shù)人員(1人)
(七)擔(dān)保公司
上海公務(wù)員
1. 風(fēng)控部/風(fēng)控主管(1人)
(八)建材公司
1. 市場部/市場主管(3人)
2. 市場部/市場助理(1人)
(九)云東公司
1. 招商崗(1人)
2. 運營崗(1人)
(十)農(nóng)發(fā)集團
1. 投資部/投資經(jīng)理(主管)(1人)
2. 財務(wù)部/財務(wù)主管(1人)
3. 綜合部/綜合主管(1人)
4. 人力資源部/人資主管(1人)
5. 產(chǎn)品研究院(市場推廣部)/策劃經(jīng)理(主管)(2人)
6. 產(chǎn)品研究院(市場推廣部)/營銷經(jīng)理(主管)(2人)
(十一)融盛供應(yīng)鏈公司
1. 客服中心/客服主管(專員)(3人)
2. 供應(yīng)管理部/供應(yīng)主管(專員)(1人)
二、聯(lián)系方式/簡歷投遞
(一)集團本部:0516-85830226 / xsjf0516@163.com
(二)彭寓公司:0516-85837706 / zhangmaoyu8@126.com
(三)代建公司:0516-85837706 / yanghui541408133@163.com
(四)云東公司:0516-85837706 / xsydgshr@163.com
(五)綠源公司:0516-83898919 / zhoujingsmile@126.com
(六)新水公司:0516-83881077 / xinshuihr@163.com
(七)規(guī)劃院公司:0516-80805117 / xzghsjy@163.com
(八)擔(dān)保公司:0516-83898919 / zhoujingsmile@126.com
(九)建材公司:18361243963/Luckycecily@163.com
(十)農(nóng)發(fā)集團:15852496074 / xsnf0516@163.com
(十一)融盛供應(yīng)鏈公司:15852496074 / xsnf0516@163.com
三、其他說明
1.各崗位詳細(xì)任職要求請點擊崗位所在公司官網(wǎng)招聘網(wǎng)頁鏈接或合作網(wǎng)站查看,綜合條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬任職要求。我司合作招聘網(wǎng)站為獵聘網(wǎng)、前程無憂、徐州英才網(wǎng),其他渠道發(fā)布的招聘信息非我司招聘信息。
2.我司招聘程序主要包括:簡歷投遞、初篩、初試、復(fù)試、錄用溝通等,視崗位實際需求安排筆試。
3.應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,薪酬及福利標(biāo)準(zhǔn)按照勞動合同簽訂公司現(xiàn)行制度執(zhí)行。
4.工作人員會在3個工作日內(nèi)查看簡歷,若簡歷投遞后10個工作日未給予回復(fù),則視為與我公司需求暫不匹配。