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　　企金拓展團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

　　要求

　　職位類別：營銷類 發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行宿遷分行 人數(shù)：若干 類型：社招 截止時間：長期 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上 工作地點(diǎn)：江蘇省宿遷市

　　專業(yè)要求

　　無

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員日常管理；

　　2.做好本團(tuán)隊(duì)內(nèi)部事務(wù)組織落實(shí)與外部事務(wù)的銜接；

　　3.從事企金業(yè)務(wù)拓展與產(chǎn)品營銷，為企金客戶提供專業(yè)的服務(wù)。

　　任職要求

　　應(yīng)聘基本條件：

　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；

　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　具體要求：

　　1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮；

　　2.具有3年及以上金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷；

　　3.掌握較豐富的企金業(yè)務(wù)相關(guān)知識，具有良好的市場開拓能力、客戶服務(wù)意識、風(fēng)險防范意識。

　　零售業(yè)務(wù)推動崗

　　要求

　　職位類別：專業(yè)類 發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行宿遷分行 人數(shù)：若干 類型：社招 截止時間：長期 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上 工作地點(diǎn)：江蘇省宿遷市

　　專業(yè)要求

　　專業(yè)對口

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)零售金融產(chǎn)品的營銷推廣，規(guī)劃并組織實(shí)施零售產(chǎn)品營銷與金融服務(wù)方案，包括各類零售產(chǎn)品的管理、風(fēng)險控制、交叉銷售、統(tǒng)計(jì)分析等；

　　2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)推動各產(chǎn)品營銷工作，為客戶提供綜合金融服務(wù)方案；整理分析內(nèi)外部產(chǎn)品信息和同業(yè)動態(tài)；

　　3、負(fù)責(zé)分行零售業(yè)務(wù)的考核方案及相關(guān)激勵措施的宣講，產(chǎn)品培訓(xùn)工作。

　　任職要求

　　應(yīng)聘基本條件：

　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；

　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　具體要求：

　　1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮；

　　2.具有3年及以上金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷。

　　公司業(yè)務(wù)推動崗

　　要求

　　職位類別：專業(yè)類 發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行宿遷分行 人數(shù)：若干 類型：社招 截止時間：長期 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上 工作地點(diǎn)：江蘇省宿遷市

　　專業(yè)要求

　　專業(yè)對口

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)分行公司金融條線專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè)組織實(shí)施員工考核評價和專業(yè)職務(wù)管理，牽頭制訂并組織實(shí)施公司金融相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃；

　　2.擬定公司金融業(yè)務(wù)資源的配置方案并牽頭組織實(shí)施；

　　3.負(fù)責(zé)辦理公司條線超權(quán)限指導(dǎo)利率的存貸款審批手續(xù)；

　　4.牽頭負(fù)責(zé)公司條線監(jiān)管戶的開立、審核、對賬等；

　　5.負(fù)責(zé)分行公司金融基礎(chǔ)客戶建設(shè)工作各項(xiàng)制度的建立，并按照相關(guān)制度進(jìn)行推動和組織落實(shí)；

　　6.負(fù)責(zé)公司條線人民幣資金頭寸報送及日常管理工作；

　　7.負(fù)責(zé)對各經(jīng)營單位進(jìn)行存貸款規(guī)模管控；

　　8.負(fù)責(zé)公司條線財(cái)富管理業(yè)務(wù)推動。

　　任職要求

　　應(yīng)聘基本條件：

　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；

　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　具體要求：

　　1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮；

　　2.具有1年及以上公司金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷。

　　信用審查崗

　　要求

　　職位類別：專業(yè)類 發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行宿遷分行 人數(shù)：若干 類型：社招 截止時間：長期 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上 工作地點(diǎn)：江蘇省宿遷市

　　專業(yè)要求

　　專業(yè)對口

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行總行信貸政策、信貸投向要求，根據(jù)總行要求擬定相關(guān)行業(yè)和業(yè)務(wù)品種的分行審查標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范；

　　2、開展區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融環(huán)境、行業(yè)風(fēng)險狀況研究，根據(jù)總行信貸政策，細(xì)化分行信貸投向指引及相關(guān)行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)；

　　3、根據(jù)授信審查制度要求，負(fù)責(zé)轄內(nèi)信用業(yè)務(wù)的專業(yè)審查工作；負(fù)責(zé)信用項(xiàng)目的跟蹤管理；

　　4、完成部門交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求

　　應(yīng)聘基本條件：

　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；

　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　具體要求：

　　1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮。

　　2.具有2年及以上金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷。有銀行信用審查、風(fēng)險管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　信用審查崗

　　要求

　　職位類別：專業(yè)類 發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行宿遷分行 人數(shù)：若干 類型：社招 截止時間：長期 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上 工作地點(diǎn)：江蘇省宿遷市

　　專業(yè)要求

　　專業(yè)對口

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行總行信貸政策、信貸投向要求，根據(jù)總行要求擬定相關(guān)行業(yè)和業(yè)務(wù)品種的分行審查標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范；

　　2、開展區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融環(huán)境、行業(yè)風(fēng)險狀況研究，根據(jù)總行信貸政策，細(xì)化分行信貸投向指引及相關(guān)行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)；

　　3、根據(jù)授信審查制度要求，負(fù)責(zé)轄內(nèi)信用業(yè)務(wù)的專業(yè)審查工作；負(fù)責(zé)信用項(xiàng)目的跟蹤管理；

　　4、完成部門交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求

　　應(yīng)聘基本條件：

　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；

　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　具體要求：

　　1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮。

　　2.具有2年及以上金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷。有銀行信用審查、風(fēng)險管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　貴賓理財(cái)經(jīng)理

　　要求

　　職位類別：營銷類 發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行宿遷分行 人數(shù)：若干 類型：社招 截止時間：長期 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上 工作地點(diǎn)：江蘇省宿遷市

　　專業(yè)要求

　　專業(yè)對口

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)個人金融產(chǎn)品的營銷推廣與客戶拓展，根據(jù)客戶營銷服務(wù)方案，組織好具體實(shí)施工作；

　　2.抓好經(jīng)營機(jī)構(gòu)客戶信息管理、服務(wù)和維護(hù)工作；

　　3.做好客戶意見的收集、整理、處理、報告工作，接受并妥善處理投訴，維護(hù)本行良好對外形象；

　　4.根據(jù)客戶需求，為客戶提供個性化的投資建議和理財(cái)方案，提高客戶在本行的資產(chǎn)配置比率。

　　任職要求

　　應(yīng)聘基本條件：

　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用OFFICE等各類辦公軟件；

　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　具體要求：

　　1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮；

　　2.具有2年及以上金融或?qū)趰徫还ぷ鹘?jīng)歷；

　　3.具有良好的市場開拓能力，具有豐富客戶資源者優(yōu)先，取得CPB證書、AFP證書、CFP等資格證書者優(yōu)先考慮。

　　企金客戶經(jīng)理

　　要求

　　職位類別：營銷類 發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行宿遷分行 人數(shù)：若干 類型：社招 截止時間：長期 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上 工作地點(diǎn)：江蘇省宿遷市

　　專業(yè)要求

　　無

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)分支行要求按質(zhì)按量完成各類業(yè)務(wù)與產(chǎn)品的營銷任務(wù)與業(yè)務(wù)目標(biāo)，不斷提升業(yè)績水平；

　　2.負(fù)責(zé)客戶的拓展與維護(hù)，包括新客戶的營銷拓展、存量客戶的服務(wù)維護(hù)與業(yè)務(wù)提升；

　　3.負(fù)責(zé)客戶各項(xiàng)業(yè)務(wù)的申請、資料收集與上報，并做好對存貸款客戶的后續(xù)服務(wù)與維護(hù)，保證資產(chǎn)質(zhì)量；

　　4.負(fù)責(zé)搜集客戶信息，登記保管客戶資料，做好客戶管理與營銷信息收集、分析與反饋；

　　5.負(fù)責(zé)參與支行開展各種形式的營銷活動與宣傳活動，根據(jù)分支行業(yè)務(wù)營銷宣傳活動方案適時開展相關(guān)業(yè)務(wù)與產(chǎn)品的營銷推介。

　　任職要求

　　應(yīng)聘基本條件：

　　1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

　　2.具有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)能力，樂于接受新事物、敢于承擔(dān)一定的挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境；

　　3.身心健康、性格開朗；樂于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新；富有責(zé)任心、進(jìn)取心；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能熟練運(yùn)用office等各類辦公軟件；

　　4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過往無違紀(jì)違規(guī)處分或其他不良行為記錄；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　具體要求：

　　1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮；

　　2.具有2年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷，原則上應(yīng)具有企金業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)歷；掌握較豐富的企金業(yè)務(wù)相關(guān)知識，具有良好的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶服務(wù)意識、風(fēng)險防范意識。

　　原標(biāo)題：宿遷分行

　　文章來源：https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR