發(fā)布:2026-01-07 11:22:05 關(guān)注:31次
華僑大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院參加高校人才網(wǎng)2026年海外青年博士暨博士后RPO線上面試會(huì),歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才報(bào)名參會(huì),與華僑大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院上線交流。
1.參會(huì)場(chǎng)次
舉辦平臺(tái):騰訊會(huì)議平臺(tái)
RPO線上面試會(huì)第九場(chǎng)(舉辦時(shí)間:1月7日)
2.報(bào)名通道:
本次招聘會(huì)針對(duì)參會(huì)人才免費(fèi),不收取參會(huì)人才任何費(fèi)用。
立即報(bào)名→【第九場(chǎng)】
3.活動(dòng)咨詢
咨詢微信及熱線:劉老師13903072917
(添加微信請(qǐng)備注“姓名+學(xué)歷+專業(yè)+畢業(yè)院校+RPO面試會(huì)”,后續(xù)我們將邀請(qǐng)您加入活動(dòng)交流群)

4.入場(chǎng)方式
活動(dòng)開(kāi)始前我們將會(huì)通知您意向單位的面試房間號(hào),屆時(shí)憑面試房間號(hào)入場(chǎng)與參會(huì)單位交流面試。
【學(xué)院簡(jiǎn)介】
華僑大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院始于1962年的物理專業(yè),1982年創(chuàng)辦電子工程系,1989年設(shè)立電氣技術(shù)系,2000年5月成立信息科學(xué)與工程學(xué)院?,F(xiàn)有教職工149名,其中專任教師105名,高級(jí)職稱教師占比61.90%,入選國(guó)家及省部級(jí)各類人才60余人次。
學(xué)院現(xiàn)有機(jī)械工程目錄外二級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)“智能技術(shù)與工程”;控制科學(xué)與工程、信息與通信工程、光學(xué)工程3個(gè)碩士一級(jí)學(xué)科;電氣工程、新一代電子信息2個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位點(diǎn)。通信工程、電子科學(xué)與技術(shù)、電氣工程、集成電路、應(yīng)用物理學(xué)5個(gè)本科專業(yè)。2017年,光電信息學(xué)科群入選福建省“雙一流”建設(shè)高原學(xué)科。2020年,通信工程專業(yè)入選省級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn),電氣工程及其自動(dòng)化、電子科學(xué)與技術(shù)入選國(guó)家級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)名單,2021年集成電路設(shè)計(jì)與集成系統(tǒng)入選省級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn),2022年通信工程專業(yè)入選國(guó)家級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)名單,應(yīng)用物理專業(yè)入選省級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn),2023年電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè)通過(guò)教育部工程教育認(rèn)證。
學(xué)院實(shí)驗(yàn)室面積近1萬(wàn)平方米,儀器設(shè)備投入接近1億元,現(xiàn)有“電機(jī)控制與系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)度”福建省工程技術(shù)研究中心和“光傳輸與變換實(shí)驗(yàn)室”福建省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室兩個(gè)省級(jí)平臺(tái);“專用集成電路系統(tǒng)”和“移動(dòng)多媒體通信技術(shù)”2個(gè)廈門市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。近五年來(lái),學(xué)院承擔(dān)國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目50余項(xiàng),省部級(jí)項(xiàng)目50多項(xiàng),企業(yè)委托課題100多項(xiàng)。
華僑大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院誠(chéng)摯歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟!
【需求情況一覽表】
人才需求情況
單位 | 學(xué)科 | 二級(jí)學(xué)科或研究方向 |
信息科學(xué)與工程學(xué)院 | 電氣工程、控制科學(xué)與工程 | 智能系統(tǒng)、智能機(jī)器人、電力電子與電力傳動(dòng)、新型電力系統(tǒng)、電機(jī)智能控制、控制理論與控制工程 |
信息與通信工程、電子科學(xué)與技術(shù) | 智能物聯(lián)、泛在通信、電路與系統(tǒng)、集成電路與系統(tǒng)設(shè)計(jì)、微電子科學(xué)與工程、無(wú)線通信 | |
物理學(xué)、光學(xué)工程 | 光學(xué)、凝聚態(tài)或理論物理、量子物理、微電子學(xué)與固體電子學(xué)、物理電子學(xué) |
三、引進(jìn)待遇
(一)優(yōu)報(bào)酬:學(xué)校提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和安家購(gòu)房補(bǔ)貼。超額完成合同約定任務(wù)的高水平成果可按規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),取得突破性業(yè)績(jī)的可聘任“承志學(xué)者”并額外享受相應(yīng)崗位津貼。選拔招錄為廈門市優(yōu)培生的可享受總計(jì)25萬(wàn)的安家補(bǔ)貼,引進(jìn)人才符合省市引才資助條件的,可在學(xué)校薪酬基礎(chǔ)上疊加享受各類資助經(jīng)費(fèi),詳見(jiàn)《省市引才資助一覽表》(表1)。
(二)優(yōu)平臺(tái):學(xué)校擁有豐富的國(guó)際化僑務(wù)資源,有全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(共建)、國(guó)家地方聯(lián)合工程研究中心、國(guó)家“111計(jì)劃”學(xué)科創(chuàng)新引智基地、省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心、教育部工程研究中心等省部級(jí)以上教學(xué)科研平臺(tái)100余個(gè),是福建省習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想研究中心首批研究基地。
(三)優(yōu)發(fā)展:骨干人才第二層次及以上人才均按長(zhǎng)聘崗位管理,業(yè)績(jī)突出人才可直聘高級(jí)職稱,選拔招錄為廈門市優(yōu)培生的可認(rèn)定為廈門市C類高層次人才。學(xué)校設(shè)立青年教師專項(xiàng)研究課題,支持教師開(kāi)展國(guó)內(nèi)外訪學(xué)研修和掛職鍛煉,鼓勵(lì)教師加入教學(xué)科研團(tuán)隊(duì),加強(qiáng)對(duì)人才項(xiàng)目的選拔培育、輔導(dǎo)幫扶與跟蹤服務(wù)。
(四)優(yōu)保障:學(xué)校提供周轉(zhuǎn)房,提供優(yōu)質(zhì)子女教育資源,并為講席教授及特聘教授安排配偶工作。選拔招錄為廈門市優(yōu)培生的可申請(qǐng)130萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼或申購(gòu)最高100平方米人才房或享受每月6000元(最長(zhǎng)5年)的租房補(bǔ)貼。
表1.省市引才資助一覽表
省市 | 人才計(jì)劃名稱 | 資助經(jīng)費(fèi)(單位:萬(wàn)元,稅前) | |
福 建 省 | 百人計(jì)劃 | 境外人才 | 生活補(bǔ)貼100,科研資助100 |
境內(nèi)人才 | 生活補(bǔ)貼50,科研資助50 | ||
引進(jìn)高層次人才(ABC) | 境外人才 | 安家補(bǔ)助:A類200,B類100,C類50 | |
境內(nèi)人才 | 安家補(bǔ)助:A類100,B類50,C類25 | ||
雛鷹計(jì)劃青年拔尖人才 | 生活補(bǔ)貼20,科研資助180 | ||
臺(tái)灣優(yōu)秀畢業(yè)生補(bǔ)助計(jì)劃 | 就業(yè)補(bǔ)助30 | ||
廈 門 市 | 優(yōu)培生 | 安家補(bǔ)助25,住房補(bǔ)助130 | |
引進(jìn)人才生活補(bǔ)貼 | 博士8,碩士5 | ||
雙百計(jì)劃創(chuàng)新人才 | 生活補(bǔ)貼25,科研補(bǔ)助25 | ||
杰出青年人才計(jì)劃 | 生活補(bǔ)貼25,科研補(bǔ)助25 | ||
泉 州 市 | 高層次人才認(rèn)定 | 第一層次 | 安家補(bǔ)助100,工作經(jīng)費(fèi)100,住房補(bǔ)助80 |
第二層次 | 安家補(bǔ)助50,工作經(jīng)費(fèi)50,住房補(bǔ)助40 | ||
第三層次 | 安家補(bǔ)助25,工作經(jīng)費(fèi)25,住房補(bǔ)助20 | ||
第四層次 | 安家補(bǔ)助15,工作經(jīng)費(fèi)15,住房補(bǔ)助10 | ||
第五層次 | 安家補(bǔ)助5,工作經(jīng)費(fèi)5,住房補(bǔ)助5 | ||
桐江學(xué)者特聘教授獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃 | 津貼25/年,連續(xù)發(fā)放3年 | ||
四、招聘條件
(一)具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,身心健康,不限國(guó)籍。
(二)學(xué)校設(shè)置杰出人才、領(lǐng)軍人才、青年英才、骨干人才和師資博士后五類崗位,崗位條件詳見(jiàn)《華僑大學(xué)各崗位引進(jìn)條件一覽表》(表2)。
(三)博士學(xué)位,具有海內(nèi)外高水平大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷。骨干人才第三層次中,音體美等個(gè)別技能型崗位及預(yù)科教育可放寬至碩士研究生,但音體美技能型崗位應(yīng)同時(shí)聘任高級(jí)職稱,或持有國(guó)家級(jí)資格證書或重要獎(jiǎng)項(xiàng)證明。
表2.華僑大學(xué)各崗位引進(jìn)條件一覽表
類型 | 層次 | 崗位 | 條件 | 年齡 |
杰出人才 | 講席教授 | 中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士,或具有相當(dāng)學(xué)術(shù)造詣和學(xué)術(shù)聲望的國(guó)內(nèi)外頂尖人才。 | 不限 | |
領(lǐng)軍人才 | 第一層次 | 特聘教授 | 國(guó)家重要人才計(jì)劃入選者,或具有國(guó)內(nèi)外公認(rèn)重要學(xué)術(shù)成就和學(xué)術(shù)影響力的著名學(xué)者。 | 50(理) 55(文) |
第二層次 | 特聘教授 | 國(guó)家重要青年人才計(jì)劃入選者,或取得重要學(xué)術(shù)成果、在國(guó)內(nèi)外具有一定學(xué)術(shù)影響力的知名學(xué)者。 | 45(理) 50(文) | |
青年英才 | 第一層次 | 特聘教授 | 具有國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,在本學(xué)科領(lǐng)域已取得突出業(yè)績(jī)且聘任高級(jí)職稱的專家學(xué)者,或具備沖擊國(guó)家重要人才計(jì)劃潛力的青年學(xué)者。 | 40(理) 45(文) |
第二層次 | 特聘 研究員 | 具有國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,在本學(xué)科領(lǐng)域已有較好的學(xué)術(shù)積累,科研基礎(chǔ)好、學(xué)術(shù)潛力大的青年學(xué)者。 | 38 | |
第三層次 | 特聘 副研究員 | 具有國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,在本學(xué)科領(lǐng)域已有一定的學(xué)術(shù)積累,展現(xiàn)良好發(fā)展?jié)摿Φ那嗄陮W(xué)者。 | 35 | |
骨干人才 | 第一層次 | 正高 | 近5年取得突出業(yè)績(jī),學(xué)術(shù)成果達(dá)到我校該學(xué)科正高級(jí)職稱評(píng)審條件的教師,或具有豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)且聘任正高級(jí)職稱或相當(dāng)水平的行業(yè)專家。 | 45(理) 50(文) |
第二層次 | 副高 | 近5年取得突出業(yè)績(jī),學(xué)術(shù)成果達(dá)到我校該學(xué)科副高級(jí)職稱評(píng)審條件的教師,或具有豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)且聘任副高級(jí)職稱或相當(dāng)水平的行業(yè)專家。 | 40(理) 45(文) | |
第三層次 | 講師 | 具有一定科研水平和發(fā)展?jié)摿Φ牟┦浚ê螅?/p> | 32(理) 35(文) | |
師資博士后 | 特任 副研究員 | 畢業(yè)于國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)或科研機(jī)構(gòu),具有較強(qiáng)科研水平和發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀博士(后),獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年。 | 32(理) 35(文) | |
備注:
外籍及中國(guó)港澳臺(tái)地區(qū)教師、退休人員及行業(yè)專家根據(jù)應(yīng)聘者職稱學(xué)歷及業(yè)績(jī)水平等,參照相關(guān)崗位,按“一人一議”提供協(xié)議年薪待遇。
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