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一．任職要求：1、***本科及以上學(xué)歷(***、***院校優(yōu)先考慮），金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有良好的金融知識(shí)功底；2、具備證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格、證券投資顧問資格，通過期貨從業(yè)考試優(yōu)先；3、具備CFA/CPA/CIIA/CFP等證書者優(yōu)先;4、具備良好的學(xué)習(xí)溝通和組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；5、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、溝通能力、客戶關(guān)系管理能力，對(duì)崗位認(rèn)真負(fù)責(zé)；6、具備金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。二．崗位職責(zé)：1、服務(wù)公司分配和自主開發(fā)的客戶，向客戶提供合適的產(chǎn)品和服務(wù)，提高客戶滿意度；2、依托公司的各類產(chǎn)品維護(hù)公司核心客戶，降低客戶流失；3、協(xié)同推進(jìn)公司創(chuàng)新業(yè)務(wù)的開展，為公司員工和客戶提供培訓(xùn)講座和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；4、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)組織針對(duì)客戶的各種講座活動(dòng)；5、高效完成公司下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo)；6、公司交辦的其他相關(guān)工作。三、薪酬待遇：1、一經(jīng)錄用即簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系；2、優(yōu)秀員工享受總部培訓(xùn)、出國游等待遇；3、完善的培養(yǎng)體系和職業(yè)規(guī)劃，讓員工擁有不斷前進(jìn)的職業(yè)發(fā)展空間；4、轉(zhuǎn)正后享受五險(xiǎn)二金、帶薪休假、節(jié)日禮金、生日禮金、***補(bǔ)貼等完整的國企福利；5、分支機(jī)構(gòu)依據(jù)年度經(jīng)營情況核發(fā)年終獎(jiǎng)金。四、發(fā)展方向：1、投資顧問→區(qū)域總監(jiān)→部門總經(jīng)理→營業(yè)部負(fù)責(zé)人；2、投資顧問→首席分析師→部門總經(jīng)理→營業(yè)部負(fù)責(zé)人 ；3、投資顧問→其他（柜臺(tái)、綜合部、中后臺(tái)職能部門崗位）。根據(jù)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 公司的職業(yè)規(guī)劃輔導(dǎo)，可選擇跨部門、跨崗位的職位發(fā)展，選擇適合自己的方向！ 職能類別：證券分析師 關(guān)鍵字：證券