職位描述
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崗位職責:
1、分析消費者消費習慣/偏好,深度挖掘消費需求;分析外部行業(yè)競合品牌;分析本品牌往季品類結(jié)構(gòu)、材質(zhì)、款式、總結(jié)暢銷元素等,為設計開發(fā)提供方向性指引。
2、預算,制定年度商品規(guī)劃、規(guī)劃每季商品系列、結(jié)構(gòu)的需求計劃、波段上市計劃和價格策略等具體數(shù)據(jù);
3、統(tǒng)籌各品類小組在各階段的企劃、開發(fā)工作計劃,明確小組內(nèi)各崗位的工作事項及目標要求;
4、依據(jù)品牌季度面料企劃,對所在品類組的面料進行整理、整合、布局;
5、負責完成本品類銷售情況分析,組織完成暢、滯銷款的原因分析,并總結(jié)出有效結(jié)論;
6、結(jié)合上市計劃,追蹤開發(fā)節(jié)奏及根據(jù)產(chǎn)品需求方向,提供調(diào)整建議,并跟進落地;
7、根據(jù)毛利指標、價格策略、產(chǎn)品任務確定產(chǎn)品價格。
任職資格:
1、本科以上學歷,有5年以上女裝商品企劃經(jīng)驗,有中高端女裝品牌線上/線下商品企劃經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、了解女裝市場,熟悉消費者調(diào)研分析;
3、了解女裝開發(fā)流程,對材質(zhì)、設計元素等具備一定的專業(yè)知識 ;
4、善于獨立思考,對數(shù)據(jù)敏感,能結(jié)合市場信息、數(shù)據(jù)分析預測消費趨勢,制定需求計劃;
5、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力,具有良好的時尚敏銳度、審美能力,能根據(jù)品牌定位提煉可參考性趨勢 。
1、分析消費者消費習慣/偏好,深度挖掘消費需求;分析外部行業(yè)競合品牌;分析本品牌往季品類結(jié)構(gòu)、材質(zhì)、款式、總結(jié)暢銷元素等,為設計開發(fā)提供方向性指引。
2、預算,制定年度商品規(guī)劃、規(guī)劃每季商品系列、結(jié)構(gòu)的需求計劃、波段上市計劃和價格策略等具體數(shù)據(jù);
3、統(tǒng)籌各品類小組在各階段的企劃、開發(fā)工作計劃,明確小組內(nèi)各崗位的工作事項及目標要求;
4、依據(jù)品牌季度面料企劃,對所在品類組的面料進行整理、整合、布局;
5、負責完成本品類銷售情況分析,組織完成暢、滯銷款的原因分析,并總結(jié)出有效結(jié)論;
6、結(jié)合上市計劃,追蹤開發(fā)節(jié)奏及根據(jù)產(chǎn)品需求方向,提供調(diào)整建議,并跟進落地;
7、根據(jù)毛利指標、價格策略、產(chǎn)品任務確定產(chǎn)品價格。
任職資格:
1、本科以上學歷,有5年以上女裝商品企劃經(jīng)驗,有中高端女裝品牌線上/線下商品企劃經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、了解女裝市場,熟悉消費者調(diào)研分析;
3、了解女裝開發(fā)流程,對材質(zhì)、設計元素等具備一定的專業(yè)知識 ;
4、善于獨立思考,對數(shù)據(jù)敏感,能結(jié)合市場信息、數(shù)據(jù)分析預測消費趨勢,制定需求計劃;
5、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力,具有良好的時尚敏銳度、審美能力,能根據(jù)品牌定位提煉可參考性趨勢 。
工作地點
地址:廣州天河區(qū)林和西路161號中泰國際廣場
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
廣州哥弟真的好貿(mào)易有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務
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1000人以上
-
公司性質(zhì)未知
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林和西路161號中泰國際廣場b座229室
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
