職位描述
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人事行政部(綜合管理部)——計劃運營經(jīng)理:
崗位職責:
1、協(xié)助公司領導建立、完善運營計劃體系建設;
2、全面負責公司的計劃管理工作,組織編制公司年度運營目標及運營計劃;
3、日常監(jiān)督、督辦公司內(nèi)部各個部門按照運營計劃和工作督辦表推進工作。負責對項目總控計劃的重大關鍵節(jié)點進行管理與檢查;
4、組織公司周辦公例會、月度會議等,編制會議匯報文件,撰寫會議紀要;
5、整理、編制公司月報和資管報告等;
6、進行項目運營指標監(jiān)控,重點關注節(jié)點達成等關鍵項,及時進行風險預警,上報公司管理團隊,并跟蹤決策執(zhí)行情況;
7、基于公司管理制度,配合績效考核,對員工進行工作進度管理;
8、根據(jù)權(quán)責及公司要求參與會議管理、成果管理、制度管理等;
9、參與部門日常行政類工作,如行政類合同談判簽訂、與外部合作公司協(xié)調(diào)溝通,組織公司各項活動培訓等;
10、完成領導交辦的工作。
任職要求:
1.任職年齡: 36-45 歲。
2.內(nèi)部協(xié)作:公司內(nèi)部各個部門;外部協(xié)作:與公司合作的保證公司運轉(zhuǎn)的服務商等
3.學歷及專業(yè)要求:全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,管理類相關專業(yè)。
4.工作年限及經(jīng)驗:曾在萬達,萬科、中海地產(chǎn)、碧桂園等房地產(chǎn)TOP20企業(yè)做過計劃運營管理崗至少3年。
5.工作技能等:熟悉運營計劃管理等,良好的計劃執(zhí)行能力,良好的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力,良好的文字組織和文稿編輯能力。
6.職稱證書/資格證書:無。
7.素質(zhì)及個性品質(zhì):良好的溝通協(xié)調(diào)能力,主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,能與各專業(yè)對接的能力。有全局觀,思維細致,邏輯嚴密。
8.其他:熟練使用辦公設備、熟練使用各類辦公軟件。
(此崗位任職要求用于招聘渠道發(fā)布并將作為轉(zhuǎn)正錄用考核依據(jù)之一)
工作地點
地址:北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)北京CBD核心區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
北京太芒網(wǎng)絡科技有限公司
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基金·證券·期貨·投資
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21-50人
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公司性質(zhì)未知
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昆泰國際公寓

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
