職位描述
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【崗位名稱】招聘高薪催收員
【工作內(nèi)容】招聘M1、M2、催收組長崗位
1.打電話給逾期客戶,催促客戶按期還款,如實記錄催收結(jié)果,并安排下次跟進時間,會有客戶存在失聯(lián)的情況,需要員工具備一定修復失聯(lián)客戶的技能
2.對逾期賬戶情況進行專業(yè)管理,及時反饋問題
3.根據(jù)每月初級階段的工作目標,達成電話催收目標
【薪資構(gòu)成】不同崗位薪資不同
1.M1崗位:底薪3600 提成 績效 激勵,綜合薪資8-10k
2.M2崗位:底薪4000 提成 績效 激勵,綜合薪資10k-12k
3.催收組長:底薪最低5000-8000(需要面談) 提成 績效 激勵,綜合薪資15k-16k
【福利待遇】
買五險一金,臨近地鐵口,交通便利,工作環(huán)境好,有下午茶,晉升空間大
【招聘要求】需要相關(guān)經(jīng)驗
1.年齡20-35歲,男女不限,大專及以上學歷(成人、統(tǒng)招、函授都可以)
2.身體健康,普通話標準,具備較強的邏輯思維能力,業(yè)務理解能力
3.必須有相關(guān)工作經(jīng)驗
M1:有催收經(jīng)驗,不限制行業(yè)
M2:有內(nèi)催經(jīng)驗,且必須是消費和小額貸款的經(jīng)驗
催收組長:有內(nèi)催且必須是消費和小額貸款的經(jīng)驗 一年以上同類型的管理經(jīng)驗
【工作內(nèi)容】招聘M1、M2、催收組長崗位
1.打電話給逾期客戶,催促客戶按期還款,如實記錄催收結(jié)果,并安排下次跟進時間,會有客戶存在失聯(lián)的情況,需要員工具備一定修復失聯(lián)客戶的技能
2.對逾期賬戶情況進行專業(yè)管理,及時反饋問題
3.根據(jù)每月初級階段的工作目標,達成電話催收目標
【薪資構(gòu)成】不同崗位薪資不同
1.M1崗位:底薪3600 提成 績效 激勵,綜合薪資8-10k
2.M2崗位:底薪4000 提成 績效 激勵,綜合薪資10k-12k
3.催收組長:底薪最低5000-8000(需要面談) 提成 績效 激勵,綜合薪資15k-16k
【福利待遇】
買五險一金,臨近地鐵口,交通便利,工作環(huán)境好,有下午茶,晉升空間大
【招聘要求】需要相關(guān)經(jīng)驗
1.年齡20-35歲,男女不限,大專及以上學歷(成人、統(tǒng)招、函授都可以)
2.身體健康,普通話標準,具備較強的邏輯思維能力,業(yè)務理解能力
3.必須有相關(guān)工作經(jīng)驗
M1:有催收經(jīng)驗,不限制行業(yè)
M2:有內(nèi)催經(jīng)驗,且必須是消費和小額貸款的經(jīng)驗
催收組長:有內(nèi)催且必須是消費和小額貸款的經(jīng)驗 一年以上同類型的管理經(jīng)驗
工作地點
地址:袁家崗上城國際5棟
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
人瑞人才科技集團有限公司
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
