
崗位職責
此崗位是部門運營質(zhì)量管理的重要支撐者,工作中將直接接觸采購管理核心邏輯,可以快速提升對管理的認知。
1、組織部門管理例會,提取并指派部門級任務,負責部門任務的數(shù)據(jù)管理。
2、管理部門交付件,負責交付件數(shù)據(jù)平臺、問題總結(jié)及規(guī)則優(yōu)化。
3、組織運營各模塊負責人發(fā)布部門運營質(zhì)量管理分析報告,月度展示部門運作狀態(tài)。
4、管理部門制度,負責制度優(yōu)化及落地跟蹤。
5、組織部門級團隊建設(shè)活動。
6、協(xié)助總監(jiān)負責運營管理組內(nèi)部運營管理,提升運營管理工作質(zhì)量水平。
任職要求
1、本科學歷,在公司內(nèi)工作一年以上;
2、熟練掌握excel、word、powerpoint等辦公軟件操作,具有較好的口頭、書面表達能力和邏輯思維能力;
3、性格開朗、頭腦靈活、積極主動,具有良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)處理能力,有服務意識、責任心強;
4、具備項目管理、數(shù)據(jù)管理、采購業(yè)務管理經(jīng)驗者優(yōu)先。




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通信/電信
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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