職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、參與對產(chǎn)品的市場調(diào)研、技術(shù)工藝可行性、銷售可行性及成本分析,制定公司的產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
2、充分了解顧客的期望,確保將顧客要求轉(zhuǎn)化為圖紙和技術(shù)文件;
3、組織設(shè)計(jì)開發(fā)控制的歸口管理工作,按設(shè)計(jì)開發(fā)的要求開展(產(chǎn)品和過程)設(shè)計(jì)開發(fā)工作,對設(shè)計(jì)開發(fā)輸出的正確性、及時(shí)性和及時(shí)歸檔負(fù)責(zé);
4、組織和指導(dǎo)產(chǎn)品工藝文件的編制、自制設(shè)備、工裝(工、夾、量、模具)設(shè)計(jì)并對所有技術(shù)文件進(jìn)行審定;
5、組織新技術(shù)、新工藝、新材料應(yīng)用的推廣和相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化工作,對技改、技措方案的正確性負(fù)責(zé)。
任職資格:
1、大專以上文化程度,機(jī)械制造工藝及設(shè)備或機(jī)械自動化專業(yè),內(nèi)燃機(jī)專業(yè)優(yōu)先;
2、年齡:35-48歲之間;8年以上相關(guān)技術(shù)管理工作;
3、專業(yè)知識及資格要求:熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝工裝設(shè)計(jì)及產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)流程,熟悉機(jī)加工工藝;
4、熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系與ISO14001環(huán)境管理體系;以及SPC、MSA、PPAP、APQP、FMEA五大手冊和相關(guān)技術(shù)與質(zhì)量管理工具;
5、具備獨(dú)立的設(shè)備改造或非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)、自動化改造、刀具、夾具、工裝模具與工藝設(shè)計(jì)工作;
6、現(xiàn)場動手能力強(qiáng),能快速解決現(xiàn)場問題。
1、參與對產(chǎn)品的市場調(diào)研、技術(shù)工藝可行性、銷售可行性及成本分析,制定公司的產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
2、充分了解顧客的期望,確保將顧客要求轉(zhuǎn)化為圖紙和技術(shù)文件;
3、組織設(shè)計(jì)開發(fā)控制的歸口管理工作,按設(shè)計(jì)開發(fā)的要求開展(產(chǎn)品和過程)設(shè)計(jì)開發(fā)工作,對設(shè)計(jì)開發(fā)輸出的正確性、及時(shí)性和及時(shí)歸檔負(fù)責(zé);
4、組織和指導(dǎo)產(chǎn)品工藝文件的編制、自制設(shè)備、工裝(工、夾、量、模具)設(shè)計(jì)并對所有技術(shù)文件進(jìn)行審定;
5、組織新技術(shù)、新工藝、新材料應(yīng)用的推廣和相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化工作,對技改、技措方案的正確性負(fù)責(zé)。
任職資格:
1、大專以上文化程度,機(jī)械制造工藝及設(shè)備或機(jī)械自動化專業(yè),內(nèi)燃機(jī)專業(yè)優(yōu)先;
2、年齡:35-48歲之間;8年以上相關(guān)技術(shù)管理工作;
3、專業(yè)知識及資格要求:熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝工裝設(shè)計(jì)及產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)流程,熟悉機(jī)加工工藝;
4、熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系與ISO14001環(huán)境管理體系;以及SPC、MSA、PPAP、APQP、FMEA五大手冊和相關(guān)技術(shù)與質(zhì)量管理工具;
5、具備獨(dú)立的設(shè)備改造或非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)、自動化改造、刀具、夾具、工裝模具與工藝設(shè)計(jì)工作;
6、現(xiàn)場動手能力強(qiáng),能快速解決現(xiàn)場問題。
工作地點(diǎn)
地址:蘇州張家港市佳華機(jī)械
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
杭州玙博企業(yè)管理咨詢有限公司
-
咨詢(財(cái)會·法律·人力資源)
-
11-20人
-
私營·民營企業(yè)
-
御峰大廈429
相似職位
-
急招磨工-月入10000(包住-雙人間) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京特恩福傳動科技有限公司
-
售后技術(shù)支持 6000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限杭州中亞機(jī)械股份有限公司
-
食堂文員4000 6000元以下2年以上 高中南京榮邦餐飲投資管理發(fā)展有限公司
-
蛋白純化工程師 9000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇吳中醫(yī)藥集團(tuán)有限公司
-
資深前端開發(fā)工程師 20000-26000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科南京奧看信息科技有限公司
-
QC儀器分析組長/分析員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中化國際(控股)股份有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-12 19:04:05
2154人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
