職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、對區(qū)域的業(yè)主報(bào)事進(jìn)行信息收集、跟進(jìn)、及協(xié)調(diào)處理;
2、處理區(qū)域的物業(yè)費(fèi)用的收繳、清欠;
3、處理區(qū)域內(nèi)業(yè)主滿意度調(diào)查的客戶梳理以及關(guān)系維護(hù);
4、開展業(yè)懇談會(huì)、后臺(tái)開放日及社區(qū)活動(dòng)的客戶邀請、后期意見調(diào)查和評(píng)估;
5、處理區(qū)域內(nèi)的突發(fā)事件的客戶安撫工作;
6、開展對區(qū)域內(nèi)樓道、總評(píng)進(jìn)行巡查、發(fā)現(xiàn)異常通知對應(yīng)的工作人員進(jìn)行處理等。
1、對區(qū)域的業(yè)主報(bào)事進(jìn)行信息收集、跟進(jìn)、及協(xié)調(diào)處理;
2、處理區(qū)域的物業(yè)費(fèi)用的收繳、清欠;
3、處理區(qū)域內(nèi)業(yè)主滿意度調(diào)查的客戶梳理以及關(guān)系維護(hù);
4、開展業(yè)懇談會(huì)、后臺(tái)開放日及社區(qū)活動(dòng)的客戶邀請、后期意見調(diào)查和評(píng)估;
5、處理區(qū)域內(nèi)的突發(fā)事件的客戶安撫工作;
6、開展對區(qū)域內(nèi)樓道、總評(píng)進(jìn)行巡查、發(fā)現(xiàn)異常通知對應(yīng)的工作人員進(jìn)行處理等。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有1年左右住宅管家經(jīng)驗(yàn),抗壓能力良好;
3、有較強(qiáng)的親和力、服務(wù)意識(shí)、溝通能力以及獨(dú)立處理問題的能力。
薪資福利:
1、綜合薪資6000-6500左右,試用期2個(gè)月;
2、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、福利體檢、帶薪年假、節(jié)日福利、定期員工活動(dòng);
3、成長機(jī)會(huì)!! 完善的培訓(xùn)及發(fā)展體系,每年一次人才盤點(diǎn)及薪酬調(diào)薪機(jī)會(huì)、人才梯隊(duì)選拔,為每位員工提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和晉升平臺(tái),多通道并行發(fā)展!期待您的加入!
工作地點(diǎn)
地址:成都成華區(qū)靜安府
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
郭小杰HR
成都英格瑪人力資源管理有限公司
-
互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
-
500-999人
-
私營·民營企業(yè)
-
榮超國際商務(wù)中心

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-03 13:35:50
2003人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
