職位描述
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崗位職責:
1.負責面向代理記賬機構進行提效固盤項目對接,完成提效固盤管理咨詢的交付;
2.負責持續(xù)優(yōu)化提效固盤管理咨詢階段交付流程,并梳理機構對提效固盤服務交付信息化流程和需求;
3.負責輔助代賬機構落地組織架構拆分,崗責梳理,標準作業(yè)流程共建等幫助機構完成效率升級和服務升級;
4.支撐實施團隊開展提效固盤數字化交付環(huán)節(jié);
5.收集參與提效機構的意見和建議,持續(xù)改進工作流程。
任職要求:
1、5年以上財會相關崗位從業(yè)背景,有比較扎實的財會業(yè)務知識;
2、需要參與過代賬機構5家以上模式調整和崗位劃分,提效賦能項目。
3、出色的溝通理解能力、邏輯思維和語言表達能力,能夠跟客戶進行高效溝通。
4、富有責任心、具備團隊合作精神和較強的適應能力與學習能力。
5、優(yōu)秀的培訓講解能力、計劃控制能力和文檔呈現(xiàn)能力。
工作地點
地址:南京秦淮區(qū)南京-秦淮區(qū)南京國際金融中心16層
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職位發(fā)布者
HR
稅友軟件集團股份有限公司
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請選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質未知
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浙江省杭州市濱江區(qū)浦沿街道南環(huán)路3738號

應屆畢業(yè)生
大專
2026-03-01 20:50:09
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
