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1、崗位職責(zé)
（1）及時(shí)向公司匯報(bào)海外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況，識(shí)別海外業(yè)務(wù)的內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)，做好風(fēng)險(xiǎn)管控，降低投資和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；
（2）編制海外子公司年度投資預(yù)算和年中調(diào)整，撰寫季/年度投資完成情況報(bào)告，開(kāi)展年度投資項(xiàng)目后評(píng)估工作；
（3）制定針對(duì)性的海外業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)改善計(jì)劃，明確目標(biāo)、措施和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，并定期向公司管理層匯報(bào)計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)度和效果，根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整優(yōu)化計(jì)劃；
（4）及時(shí)高質(zhì)量完成董事會(huì)報(bào)告的翻譯任務(wù)，精準(zhǔn)把握原文內(nèi)涵，運(yùn)用恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言表達(dá)，確保譯文忠實(shí)、流暢且符合行業(yè)規(guī)范。保障董事會(huì)報(bào)告相關(guān)工作的高質(zhì)量完成，確保公司戰(zhàn)略規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)管理的高效推進(jìn)；
（5）配合協(xié)助關(guān)注投資機(jī)會(huì)，按照公司和集團(tuán)的審批程序要求，配合完成項(xiàng)目的盡調(diào)、評(píng)估、立項(xiàng)、審批等工作；
（6）推動(dòng)公司和海外公司的業(yè)務(wù)交流與合作，實(shí)現(xiàn)協(xié)同效應(yīng)；
（7）持續(xù)密切關(guān)注海外市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的實(shí)時(shí)變化，深入追蹤大客戶的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，精準(zhǔn)洞察大客戶的戰(zhàn)略發(fā)展走向；
（8）協(xié)助安排董事參與周期性董事會(huì)會(huì)議；
（9）提升海外業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系，對(duì)海外業(yè)務(wù)面臨的各類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面識(shí)別、評(píng)估和監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)并提出有效的應(yīng)對(duì)方案，保障海外業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。
2、任職條件
（1）海外留學(xué)工作背景優(yōu)先；
（2）具備一定財(cái)務(wù)背景，四大工作經(jīng)歷背景優(yōu)先；
（3）英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言，具有熟練的聽(tīng)說(shuō)讀寫能力；
（4）具有良好的書面(word、excel、ppt)和口頭表達(dá)能力、溝通和組織協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力和執(zhí)行力；
（5）工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，抗壓能力好，具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和優(yōu)秀的敬業(yè)精神和職業(yè)操守。