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1.負(fù)責(zé)起草、審核、規(guī)范各類合同文本；
2.負(fù)責(zé)合同的檔案管理，包括分類、歸檔存放、臺帳登記等；
3.負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題，盡量避免合同糾紛產(chǎn)生；
4.負(fù)責(zé)代表公司參與法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、訴訟與仲裁活動；
5.公司及部門內(nèi)部其他相關(guān)法律事務(wù)。

1.工作要求：具備3年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營相關(guān)法律經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.能力要求：可獨(dú)立處理相關(guān)法律事項(xiàng)，包括參與招商談判、文件起草及修訂、運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)處理、合同管理及法律工作相關(guān)制度建設(shè)等，同時具備房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)法律經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有訴訟經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立處理相關(guān)商業(yè)/房地產(chǎn)開發(fā)等事項(xiàng)的訴訟案件糾紛；
3.其他要求：具有較強(qiáng)的責(zé)任心、目標(biāo)感和執(zhí)行力，具備較強(qiáng)的抗壓能力；
4.根據(jù)候選人綜合表現(xiàn)，以上任職條件可適當(dāng)放寬。