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2023年江蘇蘇州吳江開發(fā)區(qū)招聘基層網格治理工作人員30人簡章

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吳江開發(fā)區(qū)2023年公開招聘基層網格治理工作人員簡章

經研究決定,吳江開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘基層網格治理工作人員30名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘對象和資格條件

1.擁護中國共產黨領導,政治素質好,遵紀守法,品行端正,無違法違紀,服從組織安排。

2.身體健康、體貌端正,具有正常履職的身體條件和心理素質。

3.符合報考崗位所需的其他要求。

4.有下列情況的,不得報考:

(1)因表現(xiàn)不好等個人原因被所在單位解聘、辭退或開除的;

(2)聘用后構成工作回避關系的人員;

(3)法院認定的失信被執(zhí)行人;

(4)國家、省另有規(guī)定不得應聘的其他情形人員。

二、招聘崗位和職位要求

崗位

名稱

崗位

編號

招聘

人數(shù)

其他條件
同里鎮(zhèn)基層網格治理工作人員001101.35周歲及以下(1988年1月1日以后出生);

2.蘇州大市戶籍;

3.大學本科及以上學歷,退伍軍人可放寬至大專學歷,報名截止日前取得相應學歷證書;

4.基層一線崗位,適合男性。

江陵街道基層網格治理工作人員00220
三、報名方法和資格審查

1.報名時間:簡章發(fā)布之日起至2023年3月30日15時。

2.報名網址:https://ks.wjhr.net/bmxt。

3.資格初審:截止時間2023年3月31日15時。

4.報名方式:采取網上報名。報名、照片上傳、資格初審均通過網絡進行,每人限報一個崗位。

5.報名承諾:報名實行個人承諾負責制,報考人員對提交的信息和材料真實性負責并作出承諾,如與事實不符,所產生的后果由報考者本人負責。

四、招聘流程和方式

(一)綜合能力素質評價

對報名合格者提供的材料進行綜合能力素質評價。按1:5比例確定進入筆試人選,不足比例的,按實際人數(shù)直接進入筆試。

(二)筆試

1.時間地點:筆試時間另行通知,地點吳江經濟技術開發(fā)區(qū)。

2.筆試方式:采取閉卷筆試法,開考后,遲到10分鐘作棄考處理。筆試不指定復習教材,成績以百分制計算,筆試成績占總成績的30%。

3.成績公布:進入資格復審人員名單將在吳江經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源網(http://www.wjhr.net)進行公布,考生可自行登錄網站(https://ks.wjhr.net/bmxt)查詢成績。

(三)資格復審

1.根據(jù)筆試成績從高分到低分,按1:3比例確定進入資格復審,不足比例的,按實際人數(shù)確定。

2.時間、地點:另行公布。

3.進入資格復審人員攜帶相關材料的原件和復印件各一份,進行現(xiàn)場資格復審,未按規(guī)定進行現(xiàn)場資格復審的人員視為自愿放棄應聘。

4.本人不能到現(xiàn)場資格復審的,可委托家人或親友代為辦理。代辦人需攜帶上述規(guī)定的審核材料,并出示代辦人身份證原件及復印件(復印件需留存)。

(四)面試

1.資格復審后,具體面試時間、地點詳見《面試通知書》。

2.面試成績以百分制計算,分值計算保留兩位小數(shù)點,設60分為合格分數(shù)線,面試成績占總成績的70%。

3.具體面試程序和有關注意事項另行通知,未進入面試考生不再另行通知。

(五)體檢考察

1.根據(jù)筆試面試總成績從高分到低分次序,按照1:1比例確定擬錄用人員,總成績相同的,取面試成績高者。因體檢和考察不合格等,出現(xiàn)職位空缺,根據(jù)總成績從高分到低分次序進行遞補。

2.經體檢、考察合格后,擬錄用人員名單將在吳江經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源網站(http://www.wjhr.net)進行公示,公示時間為3個工作日。

五、錄取審核和聘用管理

經公示無異議后,由吳江經濟技術開發(fā)區(qū)組織人事部門統(tǒng)一分配具體工作崗位。錄用人員按規(guī)定時間及時報到,無故逾期視作自動放棄錄用處理。如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議事項,由本人自行解決。新聘用人員實行3個月試用期,試用期滿經考核不合格的,取消錄用資格。

六、紀律與監(jiān)督

招聘過程中,凡弄虛作假者,一律取消應聘資格或解除合同。本簡章由吳江經濟技術開發(fā)區(qū)組織人事和社會保障局負責解釋。崗位咨詢電話0512-63960568,網上報名技術咨詢電話:0512—63102237,監(jiān)督電話:0512—63960203。

吳江經濟技術開發(fā)區(qū)組織人事和社會保障局

2023年3月25日

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