信豐縣發(fā)展投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱“信豐發(fā)投”）為縣政府直屬國(guó)有企業(yè)，是縣級(jí)重大產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目政策性投融資服務(wù)平臺(tái)和國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司。為適應(yīng)新形勢(shì)下公司發(fā)展新要求，保障公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)，根據(jù)公司人才隊(duì)伍建設(shè)及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘各崗位員工2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

1.主辦會(huì)計(jì)：負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈公司會(huì)計(jì)1名，具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)）和大專及以上學(xué)歷，年齡在45周歲以下，男女不限，要求財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)類專業(yè)，并取得初級(jí)及以上職稱，具有貿(mào)易類、房地產(chǎn)類財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.風(fēng)控專員：負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈公司風(fēng)控1名，具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)）和大專及以上學(xué)歷，年齡在45周歲以下，男女不限，要求金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，熟悉財(cái)務(wù)、金融和擔(dān)保法等相關(guān)知識(shí)；了解擔(dān)保相關(guān)知識(shí)和操作流程、風(fēng)險(xiǎn)防范措施；能獨(dú)立完成項(xiàng)目分析報(bào)告，對(duì)企業(yè)報(bào)表和實(shí)際經(jīng)營(yíng)有較強(qiáng)分析能力。

二、招聘原則及方法

1.本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

2.本次招聘由信豐縣發(fā)展投資有限公司對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員直接進(jìn)行面試，按照招聘崗位需要，根據(jù)應(yīng)聘人員綜合能力表現(xiàn)，擇優(yōu)確定錄取對(duì)象。

3.考核內(nèi)容：主要考核應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、資歷資質(zhì)。

三、招聘程序

按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、公示、體檢、試用和聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名：網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，聯(lián)系人：劉女士，聯(lián)系電話：19907973933,電子郵箱：xfftzhb@163.com。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年3月10日起至2020年3月20日止。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：信豐縣發(fā)展投資有限公司綜合部（信豐縣圣塔西路體育新居b區(qū)三樓）。

4.報(bào)名時(shí)須提供的材料：符合報(bào)名條件的人員須持畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、職業(yè)資格證原件及復(fù)印件、工作經(jīng)驗(yàn)證明，近期一寸免冠彩色照片3張，凡有意向報(bào)考人員，請(qǐng)先下載電子報(bào)名表，如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》（詳見附件）。

5.資格審查：報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行。

應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提交材料的真實(shí)性，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

（二）面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。考生需攜帶本人身份證參加面試。

2.面試：公司根據(jù)招聘崗位要求，遵照人崗相適的原則，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行語言表達(dá)能力、思維應(yīng)變能力、綜合分析能力、工作閱歷和組織協(xié)調(diào)能力等進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。

（三）確定體檢對(duì)象

根據(jù)面試成績(jī)，按崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分確定參加體檢對(duì)象。如面試成績(jī)出現(xiàn)同分的，則根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象。如因考生放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)職位空缺，按面試成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)。

（四）體檢

根據(jù)招聘名額，按面試總成績(jī)名次先后順序等確定考核體檢對(duì)象；體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

（五）公示和聘用

面試結(jié)束后，按照規(guī)定的程序，確定擬聘用人員名單，并進(jìn)行公示。

四、工資待遇

招聘員工試用期2個(gè)月，發(fā)放試用期工資，在試用期滿正式聘用后，薪酬標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行“一事一議”確定薪酬待遇。

附件：報(bào)名登記表

2020年3月10日

來源：

http://www.jxxf.gov.cn/xinfengweb/c101257/202003/4dfde3ee57ad417c8d16921803493c72.shtml