產(chǎn)品技術(shù)總監(jiān)
面議
常州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
常州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位內(nèi)容:
1. 制定公司產(chǎn)品戰(zhàn)略和計(jì)劃,確保市場(chǎng)增長(zhǎng)和公司盈利能力
2. 管理和領(lǐng)導(dǎo)跨部門團(tuán)隊(duì),包括開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、市場(chǎng)營(yíng)銷等
3. 定期評(píng)估市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)情況,以做出迅速且符合市場(chǎng)需求的調(diào)整
4. 監(jiān)控產(chǎn)品成本和價(jià)格,并制定政策以最大化收益
5. 參與公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行,確保與公司整體目標(biāo)一致
任職要求:
1. 至少10年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年的管理經(jīng)驗(yàn)
2. 良好的人際關(guān)系技能和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,可以直接或間接管理團(tuán)隊(duì)
3. 了解產(chǎn)品市場(chǎng),具備第一手的數(shù)據(jù)和趨勢(shì)洞察力,以為公司帶來創(chuàng)新思路
4. 能夠思考未來趨勢(shì)和機(jī)遇,具備創(chuàng)新和非傳統(tǒng)思維,以提高公司的競(jìng)爭(zhēng)力
5. 不限學(xué)歷及專業(yè),但必須具備相關(guān)職位的工作經(jīng)驗(yàn)。
1. 制定公司產(chǎn)品戰(zhàn)略和計(jì)劃,確保市場(chǎng)增長(zhǎng)和公司盈利能力
2. 管理和領(lǐng)導(dǎo)跨部門團(tuán)隊(duì),包括開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、市場(chǎng)營(yíng)銷等
3. 定期評(píng)估市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)情況,以做出迅速且符合市場(chǎng)需求的調(diào)整
4. 監(jiān)控產(chǎn)品成本和價(jià)格,并制定政策以最大化收益
5. 參與公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行,確保與公司整體目標(biāo)一致
任職要求:
1. 至少10年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年的管理經(jīng)驗(yàn)
2. 良好的人際關(guān)系技能和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,可以直接或間接管理團(tuán)隊(duì)
3. 了解產(chǎn)品市場(chǎng),具備第一手的數(shù)據(jù)和趨勢(shì)洞察力,以為公司帶來創(chuàng)新思路
4. 能夠思考未來趨勢(shì)和機(jī)遇,具備創(chuàng)新和非傳統(tǒng)思維,以提高公司的競(jìng)爭(zhēng)力
5. 不限學(xué)歷及專業(yè),但必須具備相關(guān)職位的工作經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn)
地址:常州溧陽(yáng)市江蘇力樂汽車部件股份有限公司
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
劉朝永HR
江蘇力樂汽車部件股份有限公司
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汽車制造/服務(wù)
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200-499人
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股份制企業(yè)
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江蘇省常州市溧陽(yáng)市綢繆鎮(zhèn)建設(shè)南路1號(hào)
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2025-12-20 11:26:18
702人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
