應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
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Translates team’s strategic objectives into operational plans; provides
insight into operational feasibility of proposed strategies.
● Drives cross-functional and cross-geographical alignment to strategic plans
and goals.
● Recognizes and flags internal or external impacts to strategies and plans;
leads team in characterizing the impacts and revising plans, as appropriate.
● Coordinates inputs into asset valuation and prioritization evaluations.
Minimal/Must-have Requirement
Training
insight into operational feasibility of proposed strategies.
● Drives cross-functional and cross-geographical alignment to strategic plans
and goals.
● Recognizes and flags internal or external impacts to strategies and plans;
leads team in characterizing the impacts and revising plans, as appropriate.
● Coordinates inputs into asset valuation and prioritization evaluations.
Minimal/Must-have Requirement
Training
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：北京東城區(qū)五礦廣場
??
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
車艷鑫HR
輝瑞(中國)研究開發(fā)有限公司
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制藥·生物工程
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1000人以上
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中外合資（合資·合作）
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浦東科苑路88號上海德國中心2幢501－533室
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